Financial Analyst - Cost Accounting (f/m) in Marseille

Airbus Helicopters recherche un Comptable de Coûts (m/f) pour rejoindre le département financier basé à Marignane, France. Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'aéronautique et aider à protéger des vies lors des missions réalisées grâce à nos hélicoptères. Le site de Marignane, le 3ème plus grand site industriel de France, près de Marseille et Aix-en-Provence, subit une transformation profonde pour offrir un environnement de travail high-tech, inclusif et respectueux de l'environnement.

Nous recherchons un Comptable de Coûts (d/f/m) pour soutenir les activités actuelles et les projets de transformation. Dans le domaine financier, nous transformons nos processus et outils pour améliorer le travail de nos collaborateurs et de nos partenaires. Si vous nous rejoignez, vous aurez l'opportunité d'acquérir une solide expérience de nos processus financiers en étant au cœur des besoins opérationnels et des obligations légales.

Vos principales tâches et responsabilités incluront :

• Définir des lignes directrices mondiales liées à la comptabilité des coûts et assurer la communication au sein de la communauté financière (comptabilité, contrôle, tarification, audit des prix, ...) dans les sociétés mères et les centres clients.
• Définir et maintenir le mécanisme pour transformer les coûts générés en un compte de résultat par destination conforme aux besoins de gestion et aux exigences de reporting, y compris les règlements d'allocation des coûts.
• Gérer toutes les exigences de contrôle interne.
• Soutenir la comptabilité des coûts fonctionnels, y compris les données maîtresses des centres de coûts et des clés d'allocation, l'allocation des frais, la vérification des taux horaires.
• Configurer le système AH et AHD et exécuter les opérations de clôture.
• Soutenir les centres clients en fournissant des conseils et une expertise.
• Contribuer aux projets ERP.
• Agir comme interface avec d'autres initiatives numériques EF pour garantir la cohérence et l'intégration entre tous les projets existants (feuille de route ERP, standardisation et automatisation des rapports et outils de planification et de prévision).

Ce poste nécessite quelques déplacements professionnels (principalement à Donauwoerth, Albacete).

Nous recherchons des candidats ayant les compétences et l'expérience suivantes :

• Diplôme en administration des affaires (Master ou licence) dans le domaine de la comptabilité ou du contrôle ou similaire.
• Solide connaissance des technologies ERP basées sur SAP.
• Plusieurs années d'expérience avec les produits SAP pour la finance.
• Une expérience dans un environnement multiculturel serait appréciée.
• Expérience en gestion d'activité et suivi (de préférence avec une compréhension des méthodologies agiles).
• Nous recherchons un candidat autonome, flexible, curieux, avec de bonnes compétences en communication, entrepreneurial et orienté client, avec une connaissance approfondie des mises en œuvre informatiques pour la finance.
• Le candidat doit être un joueur d'équipe, orienté vers l'équipe et axé sur le service.
• La maîtrise de l'anglais (lecture, écriture et expression orale) est obligatoire. Un niveau avancé de français et d'allemand serait utile.

Trois raisons de nous rejoindre :

• Nos valeurs : Six valeurs essentielles forment le cœur de notre entreprise. Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l'ADN de notre entreprise, reflétant le mélange unique de qualités que l'on trouve chez chaque membre de notre famille mondiale.
• Inclusion et diversité : Nous favorisons un environnement de travail inclusif et gratifiant, où la diversité de chacun est valorisée et respectée. Une main-d'œuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l'innovation chez Airbus.
• Rémunération et avantages : Chez Airbus, nous construisons l'avenir ensemble et votre succès est notre priorité. Attendez-vous à un package de rémunération global, compétitif et transparent, conçu pour récompenser l'impact et la performance que vous apportez, tant individuellement que collectivement.

Nous investissons dans votre bien-être complet : développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale), couverture santé, retraite, et un engagement envers un équilibre travail-vie personnelle soutenu (soutien parental, flexibilité).

Et pour votre vie quotidienne, des avantages qui font la différence : un CSE dynamique offrant de nombreux avantages (restaurant d'entreprise, centre de loisirs pour enfants, associations et complexe sportif, indemnités de déplacement, etc.).

Profitez de nos navettes d'entreprise ou du remboursement de votre pass de transport annuel.