ERP Planning & Supply Specialist S/4 - M/F

Airbus Commercial Aircraft recherche un spécialiste ERP Planning & Supply S/4 (f/h) pour rejoindre notre département Digital for Operation basé à Toulouse, France. Vous intégrerez le département « Digital for Operation », pierre angulaire de notre transformation industrielle. Au sein de ce département, nous visons à simplifier, rationaliser, prioriser et libérer tout le potentiel des dernières technologies numériques au bénéfice de nos opérations.

Votre environnement de travail : Toulouse, capitale mondiale de l'aéronautique et européenne de la recherche spatiale, est une ville dynamique du sud-ouest de la France, desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique, et proche des montagnes des Pyrénées, elle offre de nombreuses options pour les activités de plein air !

Comment nous prenons soin de vous :

• Récompenses financières : Salaire attractif, accords sur les primes de succès et de partage des bénéfices, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d'achat d'actions pour les employés sur une base volontaire.
• Équilibre travail/vie personnelle : Jours de congé supplémentaires pour des occasions spéciales, option de transfert de congés, un conseil du personnel offrant de nombreuses activités sociales, culturelles et sportives ainsi que d'autres services.
• Bien-être/Santé : Couverture complémentaire d'assurance santé (invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
• Développement individuel : Excellentes opportunités de montée en compétences et perspectives de développement avec un accès illimité à plus de 10 000 cours en ligne pour développer votre employabilité, certifications, parcours de carrière d'expert, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale.

Chez Airbus, nous vous soutenons pour travailler, vous connecter et collaborer plus facilement et de manière flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons des arrangements de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

Vos défis :

• Conduire des ateliers pour traduire des besoins opérationnels complexes en processus de chaîne d'approvisionnement et de logistique de bout en bout (E2E).
• Servir d'autorité en contenu pour garantir l'alignement « Fit-to-Standard », minimisant la personnalisation tout en priorisant l'efficacité opérationnelle.
• Diriger la définition du produit Planning & Supply au sein de S/4HANA, en pilotant le cycle de vie du schéma directeur à la réalité opérationnelle.
• Agir comme un pont entre la gestion de l'information (IM) et les opérations sur site pour trouver le compromis optimal entre les normes système et la valeur commerciale.
• Distiller une logique SAP complexe en visualisations claires et orientées vers les affaires pour obtenir l'adhésion des parties prenantes senior.

Votre passe d'embarquement :

• Formation en informatique, ingénierie de fabrication ou logistique.
• Professionnel senior avec au moins 10 ans d'expérience dans des industries à haute réglementation et complexes (aéronautique, automobile ou défense).
• Expertise avérée (plus de 8 ans) dans le déploiement ERP, avec une maîtrise avancée de SAP S/4HANA (modules PP, PM, MM, SD).
• Un état d'esprit de « connecteur », de fortes compétences en négociation et en recherche de compromis, et une maîtrise des méthodologies Agile/SAFe.
• La maîtrise de l'anglais est obligatoire ; la maîtrise du français et/ou de l'allemand est un avantage significatif pour la collaboration sur les sites mondiaux.

Pas un match à 100 % ? Pas de soucis ! Airbus soutient votre croissance personnelle avec des solutions de développement personnalisées.

Ce poste nécessite une prise de conscience des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.

Airbus s'engage à atteindre la diversité de la main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quelle que soit leur origine sociale et culturelle, leur âge, leur sexe, leur handicap, leur orientation sexuelle ou leur croyance religieuse.

Airbus est, et a toujours été, engagé en faveur de l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais de contrepartie monétaire dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.