En un coup d'œil
- Missions: Soutenir les opérations quotidiennes du laboratoire et maintenir les équipements.
- Entreprise: C12, une entreprise innovante au cœur de Paris, révolutionnant l'informatique quantique.
- Avantages: Salaire compétitif, options d'actions, soutien à la santé mentale et culture de bureau dynamique.
- Autres infos: Équipe internationale dynamique avec des opportunités de croissance et d'apprentissage.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des résultats marquants en informatique quantique dans un environnement scientifique exceptionnel.
- Qualifications: Diplôme technique en physique, électronique ou domaine connexe, expérience en laboratoire.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Fondée en 2020 et basée au cœur de Paris, la mission de C12 est d'être au centre de l'une des plus grandes percées technologiques du siècle et de changer le cours de l'histoire en construisant un ordinateur quantique universel. Chez C12, nous croyons que réaliser une véritable avancée dans l'informatique quantique nécessite de repenser les fondamentaux. C'est pourquoi nos fondateurs - profondément ancrés dans l'excellence académique et technique - ont choisi les nanotubes de carbone comme éléments constitutifs de nos processeurs quantiques.
Votre rôle chez C12 Quantum Electronics : En tant que membre de l'équipe d'ingénierie des nanotubes de carbone (CNT) chez C12, vous soutiendrez les équipes qui produisent, caractérisent et manipulent les nanotubes de carbone et aiderez à garantir le bon fonctionnement des opérations quotidiennes du laboratoire.
Votre travail impliquera :
- Soutenir les opérations quotidiennes du laboratoire au sein de l'équipe d'ingénierie CNT : chargement/déchargement d'équipements, manipulation d'échantillons entre les équipes
- Maintenir les équipements de laboratoire : vérifications de routine, maintenance de base et dépannage
- Gérer les consommables et pièces de rechange du laboratoire : suivi des stocks, commandes et stockage
- Assurer un bon étiquetage, documentation et organisation des échantillons et des espaces de laboratoire
À propos de vous :
- Vous avez un diplôme technique (BTS, DUT, Licence ou équivalent) en physique, électronique, science des matériaux, chimie ou dans un domaine connexe
- Vous aimez le travail expérimental en laboratoire et avez une expérience pratique dans un environnement technique
- Vous êtes à l'aise pour échanger avec des partenaires externes et des fournisseurs
- Vous êtes attentif aux détails et bien organisé dans votre travail
- Vous communiquez facilement en anglais (oral et écrit)
Traits préférés :
- Expérience dans les techniques de caractérisation des matériaux (par exemple, SEM, station de sonde).
- Expérience avec de petites électroniques et pièces mécaniques
- Expérience avec des systèmes sous vide/gaz
- Expérience en gestion des stocks
Ce que nous offrons :
- 43 000 euros - 48 000 euros de salaire de base annuel
- Options d'achat d'actions pour chaque employé (BSPCE/ESOP)
- Voyages sponsorisés à des conférences à travers le monde
- Une équipe internationale très dynamique
- Chèques-repas Swile
- Soutien à la santé mentale avec moka.care
- Budget de formation / Allocation annuelle d'apprentissage et de développement
- Congé sabbatique (après 2 ans dans l'entreprise)
- Culture de bureau dynamique (deux espaces de bureau au cœur de Paris, déjeuners d'équipe, événements hors site, petits déjeuners du vendredi..)
Vous devriez nous rejoindre si...
- Vous aimez le travail pratique et la technologie
- Vous souhaitez contribuer à des résultats marquants en informatique quantique, en faisant une différence dans les technologies quantiques émergentes
- Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe de plus de 80 personnes avec divers parcours en nanofabrication, électronique quantique et science des nanotubes de carbone pour créer un processeur quantique révolutionnaire
- Vous souhaitez prospérer dans un environnement scientifique exceptionnel avec plusieurs partenaires industriels et académiques
- Vous partagez nos valeurs (excellence, intégrité scientifique, diversité, curiosité et bienveillance) et souhaitez nous aider à définir notre culture axée sur le produit et notre ambition d'accélérer
Nous encourageons toujours les candidatures même si vous ne répondez pas à toutes les exigences. Soyez assuré que nous sommes déterminés à trouver le bon profil pour notre équipe et ouverts à ajuster les compensations en fonction des compétences et des expériences. Les candidatures des femmes sont particulièrement bienvenues !
Lab Technician employeur : Airbus Ventures
C12 est un employeur exceptionnel, offrant un environnement dynamique et innovant au cœur de Paris, où les employés peuvent véritablement façonner l'avenir de la technologie quantique. Avec des opportunités de croissance personnelle et professionnelle, une culture de collaboration et des avantages tels que des options d'actions, des voyages sponsorisés à des conférences internationales et un soutien à la santé mentale, C12 s'engage à créer un lieu de travail stimulant et inclusif. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une aventure scientifique unique tout en bénéficiant d'un cadre de travail vibrant et convivial.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Lab Technician
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Airbus Ventures.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Airbus Ventures.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Airbus Ventures remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Airbus Ventures est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Lab Technician
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Airbus Ventures et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Airbus Ventures sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Airbus Ventures
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Airbus Ventures, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Airbus Ventures !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Airbus Ventures, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
