En un coup d'œil
- Missions: Piloter la performance et l'amélioration continue au sein d'une équipe dynamique.
- Entreprise: Airbus, leader mondial de l'aéronautique, basé à Toulouse.
- Avantages: Salaire attractif, jours de congés supplémentaires et couverture santé complète.
- Autres infos: Environnement de travail stimulant avec opportunités de développement personnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et faites la différence dans l'industrie aéronautique.
- Qualifications: Ingénieur Bac+5 avec expérience en amélioration continue et outils Lean.
Le salaire estimé est compris entre 56250 - 68750 € par an.
Airbus Commercial Aircraft recherche un(e) Performance & Improvement & AOS Leader (f/h) pour rejoindre son équipe de Performance & Excellence Opérationnelle basée à Toulouse, France. Pour les lignes d’assemblage à Toulouse, la performance industrielle et l’excellence opérationnelle sont plus que jamais stratégiques. Au cœur de l'usine, l’équipe Performance & Excellence Opérationnelle accompagne les lignes dans l’atteinte de leurs objectifs de Sécurité, Qualité, Délai, Coût et de bien-être au travail.
Votre environnement de travail : Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !
Parce que nous prenons soin de vous :
- Avantages financiers : Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites.
- Équilibre vie privée / professionnelle : Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.
- Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
- Développement individuel : des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
Vos challenges :
- Piloter la performance de l’unité.
- Mesurer la performance de l’Equipe Autonome de Production (EAP) : collecte, consolidation et analyse des KPI Sécurité / Qualité / Délai / Coût / People.
- Animer les routines de performance (points quotidiens/hebdomadaires, performance reviews...).
- Faciliter l’analyse des causes racines avec les parties prenantes et soutenir la prise de décision.
- Identifier et formaliser les axes d’amélioration pour atteindre les objectifs de l’unité.
- Déployer et faire vivre l’AOS (Airbus Operating System).
- Définir la feuille de route AOS pour votre unité en lien avec les enjeux de la FAL.
- Piloter le déploiement des briques AOS (Visual Management, standardisation, flux, résolution de problèmes, etc.).
- Coacher et/ou piloter des chantiers d’amélioration continue (Kaizen, VSM, SMED, 5S...).
- Accompagner le changement & développer la culture Performance.
- Coacher les managers de production (chefs d’équipe, responsables d’équipe et d’unité) sur les outils et la philosophie Performance.
- Promouvoir en continu le changement, l’innovation et l’amélioration auprès de l’ensemble des acteurs.
- Créer une dynamique positive autour de la performance, dans un esprit de collaboration et de bienveillance.
- Être le lien entre production & fonctions support.
- Travailler en interface avec : l’EAP de votre unité (Responsables d’Unité et de Postes, adjoints, fonctions transverses), les équipes Performance des autres unités de la FAL, les équipes ISE (Ingénieur Système Industriel), les équipes AOS central, Digitalisation, Resource Management, etc.
- Assurer la cohérence entre les besoins du terrain et les démarches de transformation de la FAL.
Votre carte d’embarquement :
- Ingénieur / Master Bac+5 en Production, Génie Industriel, Mécanique ou équivalent.
- Expérience confirmée dans un environnement industriel (idéalement process ou assemblage).
- Expérience démontrée dans le déploiement concret d’une démarche d’amélioration continue.
- Connaissance dans les outils Lean : VSM, Visual Management, 5S, TPM, VA/NVA, flux tiré, PPS, Kaizen, SMED, etc.
- Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (type LBIP, Agile ou équivalent).
- À l’aise avec les outils digitaux et la Google Suite (Sheets, Slides, Data Studio / Looker, etc.).
- Compréhension du fonctionnement d’un environnement de production industrielle.
- Langues : Français : courant. Anglais : opérationnel / avancé (environnement international).
Soft skills :
- Esprit pragmatique et très terrain.
- Capacité à évoluer dans un environnement complexe avec de multiples parties prenantes.
- Pédagogie et sens de la transmission (coaching, animation de formations / ateliers).
- Goût pour le changement, l’innovation et la remise en question constructive.
- Créativité, capacité à proposer des solutions nouvelles.
- Esprit d’équipe, ouverture d’esprit et bonne humeur au quotidien.
- Leadership de proximité : capacité à embarquer les équipes sans lien hiérarchique direct.
- Excellente communication (messages simples, clairs, adaptés à des publics variés).
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
Performance, Improvement & AOS Leader CDT1 FAL SA TLS (H/F) in Toulouse employeur : Airbus Operations SAS
Airbus est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Toulouse, la capitale mondiale de l'aéronautique. Avec des opportunités de développement professionnel illimitées, un équilibre travail-vie personnelle favorisé par des jours de congé supplémentaires et des programmes de bien-être, Airbus s'engage à soutenir la croissance individuelle de ses employés tout en garantissant une culture d'innovation et de collaboration. Rejoindre Airbus, c'est faire partie d'une équipe qui valorise la diversité et l'inclusion, tout en travaillant dans une ville riche en activités de plein air.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Airbus Operations SAS
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Performance, Improvement & AOS Leader CDT1 FAL SA TLS (H/F) in Toulouse
✨Réseau d'ingénieurs
Connecte-toi avec d'autres professionnels sur des plateformes comme LinkedIn ou participe à des forums spécialisés en ingénierie. C'est un excellent moyen d'obtenir des conseils sur les entreprises qui recrutent et d'élargir ton réseau.
✨Évènements et conférences
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le secteur de l'ingénierie. Non seulement tu pourras rencontrer des recruteurs de différentes entreprises, mais tu pourras aussi te faire remarquer par ta motivaton et ta passion.
✨Projets concrets
Si tu as travaillé sur des projets concrets ou universitaires, mets-les en avant lors de tes entretiens. Les recruteurs en ingénierie adorent voir des exemples pratiques de tes compétences et de ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que beaucoup d'entreprises, y compris Airbus Operations SAS, préfèrent que tu postules directement sur leur site. Cela montre ta motivation et t'assure que ta candidature arrivera directement dans les mains de ceux qui recrutent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Performance, Improvement & AOS Leader CDT1 FAL SA TLS (H/F) in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes projets d'ingénierie:Si tu as participé à des projets d'ingénierie durant tes études ou tes expériences précédentes, n'hésite pas à les mettre en avant dans ton CV. Détaille les techniques que tu as utilisées, les outils de modélisation ou de simulation, et les résultats obtenus. Ça montrera que tu as non seulement des connaissances, mais aussi une expérience concrète.
Parle de tes compétences techniques:Dans le domaine de l'ingénierie générale, il est crucial de mentionner tes compétences techniques spécifiques. Que ce soit en conception assistée par ordinateur (CAO), en analyse des contraintes ou en gestion de projet, assure-toi que ces compétences soient bien mises en avant dans ton CV et ta lettre de motivation. C'est un vrai plus pour ta candidature chez Airbus Operations SAS.
Sois clair sur ton intérêt pour le poste:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre Airbus Operations SAS et ce que tu cherches à réaliser dans un poste à temps plein. C'est l'occasion de montrer ta motivation et comment tu comptes contribuer à l'équipe. N'oublie pas de mentionner tes objectifs professionnels!
Utilise un format de CV adapté:Pour le domaine de l'ingénierie, un format clair et structuré est essentiel. Utilise des sections bien définies comme 'Compétences techniques', 'Projets' et 'Expérience professionnelle'. N'oublie pas d'inclure des dates précises et des descriptifs concis. Cela facilitera la lecture et reflétera ta rigueur professionnelle, ce qui est très apprécié dans notre secteur.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Airbus Operations SAS
✨Montre tes compétences techniques
Pour un poste en ingénierie générale comme le nôtre chez Airbus Operations SAS, il est crucial de démontrer non seulement tes connaissances, mais aussi tes compétences pratiques. Sois prêt à discuter de projets spécifiques sur lesquels tu as travaillé et les outils ou logiciels que tu as utilisés. Prépare-toi également à répondre à des questions techniques liées à tes expériences passées.
✨Fais la démonstration de ta résolution de problèmes
Dans l'ingénierie, tout tourne autour de la résolution de problèmes. Attend-toi à des études de cas où on te demandera de trouver des solutions créatives à des défis techniques. Apporte des exemples concrets de situations où tu as dû penser en dehors des sentiers battus. Cela montrera non seulement ta capacité analytique mais aussi ta façon de penser innovante.
✨Mets en avant ta passion et ton engagement
Pour un emploi à temps plein, l'employeur cherche quelqu'un prêt à s'investir sur le long terme. Dans tes réponses, essaie de mettre en avant ta passion pour l'ingénierie générale et ce qui te motive à rejoindre Airbus Operations SAS. Parle des projets ou des expériences qui t’ont amené à vouloir évoluer dans ce secteur.
✨Prépare des questions sur l'environnement de travail
À temps plein, il est important de s'intégrer dans une équipe. Prépare quelques questions pertinentes sur la culture d'entreprise chez Airbus Operations SAS ou sur les types de projets sur lesquels tu pourrais travailler. Cela montre non seulement ton intérêt pour l'entreprise, mais aussi que tu t'imagines déjà dans le rôle et que tu es prêt à t'engager à long terme.
