Fatigue and Damage Tolerance Engineer (Delegated Signatory)

Opportunités d'ingénieur en fatigue et tolérance aux dommages (F&DT)

Vérification de sécurité : Éligibilité pour obtenir un contrôle BPSS (y compris un contrôle des antécédents criminels)

Déplacements requis : Déplacements occasionnels au Royaume-Uni et à l'international

Lieu : Broughton (travail hybride disponible)

Type : Temps plein

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

• Récompense financière : Salaire compétitif, partage des bénéfices annuel, pension contributive, options d'actions, programme de location de voiture, stationnement gratuit sur site, programme technologique exonéré d'impôt, réductions sur les achats et bien plus encore.
• Équilibre travail/vie personnelle : Semaine de 35 heures, travail flexible autour des heures de base, travail hybride et option d'achat/vente de congés.
• Développement personnel : Plan de développement personnalisé, Université de leadership Airbus et accès illimité à plus de 10 000 cours en ligne, mobilité interne y compris des opportunités internationales.
• Santé et bien-être : Assurance santé Bupa (y compris traitements de fertilité assistée et soutien pour dysphorie de genre et réattribution), avantages liés au bien-être, assurance santé/dentaire/familiale à prix réduit, programme de vélo au travail, cantine et café sur site, yoga/méditation à l'heure du déjeuner.
• Famille et soins : Assurance vie, congé parental rémunéré amélioré (23 semaines à 100 % de salaire), congé d'adoption/congé parental partagé/congé de soins, salles de maternité spécialement conçues sur site.
• Environnement inclusif : Salle de bien-être, salle multi-religions, groupes de représentants des employés (Genre, LGBTQ+, International, Générationnel, Diversité sociale et culturelle, Neurodiversité).

Notre monde change. Et nous aussi. De notre engagement envers le vol zéro carbone (#ZEROe) à la dépollution de l'espace, la durabilité est au cœur de notre mission.

COMMENT VOUS CONTRIBUEREZ À L'ÉQUIPE

• Résoudre ou diriger la résolution des problèmes F&DT liés aux structures des ailes, aux modifications et aux non-conformités.
• Approuver les livrables F&DT et être responsable de la portée technique des projets, en fournissant des orientations aux autres ingénieurs et fournisseurs.
• Collaborer avec les équipes de numérisation pour mettre en œuvre des outils d'automatisation, d'optimisation et de transformation.
• Favoriser la croissance professionnelle de l'équipe et façonner la prochaine génération d'ingénieurs en développant à la fois l'expertise technique et les comportements de leadership.

À PROPOS DE VOUS

• Titulaire d'un diplôme en ingénierie avec une formation en analyse structurelle.
• Connaissance et expérience de l'analyse structurelle en F&DT pour les structures métalliques et composites.
• Connaissance des processus, méthodes et outils d'analyse F&DT d'Airbus (ISAMI, GISEH, Hyperworks/Nastran).
• Exigence : Les candidats doivent détenir une approbation F&DT reconnue par l'industrie (vérification) ou la capacité de l'obtenir dans un court délai.
• Capacité à collaborer et à influencer au sein d'une équipe dynamique pour prendre des décisions au sein d'un réseau complexe à un niveau stratégique.
• Intérêt pour le développement de solutions numériques associées aux activités d'ingénierie ; la maîtrise de Python est un atout.

COMMENT NOUS POUVONS VOUS SOUTENIR

De nombreux membres de notre personnel travaillent de manière flexible de différentes manières, y compris à temps partiel. Veuillez nous parler lors de l'entretien de la flexibilité dont vous avez besoin et nous ferons toujours de notre mieux pour répondre à votre demande.

Veuillez nous faire savoir si vous avez besoin que nous apportions des ajustements pour le processus de sélection - vous pouvez partager cela avec votre partenaire d'acquisition de talents si vous êtes invité à un entretien. Des exemples peuvent inclure (mais ne sont pas limités à) des installations accessibles ; aides auxiliaires ; aménagement de la salle, etc. Toute information divulguée sera traitée dans la plus stricte confidentialité.

En tant qu'employeur confiant en matière de handicap, Airbus UK proposera un entretien à tout candidat qui se considère comme ayant un handicap ou une condition de longue durée et répond aux critères minimaux du poste (tels que définis dans l'annonce de l'emploi).

Ce poste nécessite une sensibilisation à tout risque potentiel de conformité et un engagement à agir avec intégrité, comme fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.

Entreprise : Airbus Operations Limited

Type d'emploi : Permanent

Niveau d'expérience : Niveau d'entrée

Famille de métiers : Analyse des structures et systèmes dynamiques

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous consentez à ce qu'Airbus utilise et stocke des informations vous concernant à des fins de suivi liées à votre candidature ou à un futur emploi. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus. Airbus s'engage à atteindre la diversité de la main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quelle que soit leur origine sociale et culturelle, leur âge, leur sexe, leur handicap, leur orientation sexuelle ou leur croyance religieuse.

Chez Airbus, nous vous soutenons pour travailler, vous connecter et collaborer plus facilement et de manière flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons des arrangements de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.