En un coup d'œil
- Missions: Diriger la gestion des applications de qualité et assurer la communication entre équipes.
- Entreprise: Airbus Helicopters, leader dans l'innovation aéronautique.
- Avantages: Salaire attractif, jours de congé supplémentaires et formation continue.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Impactez l'avenir de l'aviation tout en développant vos compétences.
- Qualifications: 10 ans d'expérience en gestion de produits IT et compétences en communication.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Airbus Helicopters recherche un IT Product Manager - Quality Applications & Portfolio (f/h) pour rejoindre notre équipe basée à Marignane, France. Nous recherchons un IT Product Manager senior qui excelle dans la communication interfonctionnelle et l'orchestration technique.
Dans ce rôle, vous dirigerez notre application principale de gestion des non-conformités (NCM), qui est un pilier pour l'entreprise, tout en supervisant la gouvernance mensuelle d'un portefeuille de 10 applications dans le périmètre Qualité et Sécurité des Vols.
Le candidat idéal est un communicateur adaptable capable d'interagir directement avec les utilisateurs finaux sur le terrain, d'aligner les feuilles de route des produits avec les affaires et la direction, et de tenir des discussions avec des spécialistes techniques dédiés (Intégration, Identité/IAM, Sécurité, Infrastructure) sans avoir besoin d'effectuer directement le travail d'ingénierie.
Votre environnement de travail
Marignane est une ville dynamique située dans le sud-est de la France, près de Marseille-Provence Airport. Elle est proche des villes d'Aix-en-Provence et de Marseille, qui offrent une riche culture et des activités touristiques. Proche des plages de la Côte Bleue, elle propose de nombreuses options pour les activités nautiques.
Comment nous prenons soin de vous
- Récompenses financières : Salaire attractif, accords sur le succès et régimes de partage des bénéfices, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d'achat d'actions pour les employés sur une base volontaire.
- Équilibre travail/vie personnelle : Jours de congé supplémentaires pour des occasions spéciales, option de transfert de vacances, un conseil du personnel offrant de nombreuses activités sociales, culturelles et sportives.
- Bien-être/Santé : Couverture d'assurance santé complémentaire (invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
- Développement individuel : Excellentes opportunités de montée en compétences et perspectives de développement avec un accès illimité à plus de 10 000 cours en ligne pour développer votre employabilité, certifications, parcours de carrière d'expert, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale.
Chez Airbus, nous vous soutenons pour travailler, vous connecter et collaborer plus facilement et de manière flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons des arrangements de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Vos défis
- Leadership produit - Gestion des non-conformités (NCM) : Responsable de l'ensemble du cycle de vie du produit NCM, y compris la découverte, la feuille de route stratégique, la priorisation du backlog, la livraison des fonctionnalités, la maintenance opérationnelle, l'adoption par les utilisateurs et l'amélioration continue/décommissionnement.
- Interface technique et orchestration : Collaborer avec les équipes internes spécialisées en informatique (Intégration, Cybersécurité, IAM, Architecture d'entreprise) pour exprimer les besoins du produit concernant l'échange de données, les API et le SSO.
- Communication avec les parties prenantes : Connecter la réalité opérationnelle à la stratégie en écoutant les utilisateurs finaux sur le terrain, en rapportant les impacts commerciaux clés à la direction et en traduisant clairement les exigences pour les spécialistes techniques.
- Adoption et amélioration continue : Mesurer l'adoption par les utilisateurs sur les sites de fabrication/qualité, affiner l'expérience utilisateur en fonction des retours des utilisateurs et optimiser continuellement les flux de suivi et de résolution des non-conformités.
- Gestion de portefeuille et gouvernance : Diriger les revues de gouvernance mensuelles sur 10 applications/projets qualité, surveillant la santé globale, les risques, les KPI et la performance des fournisseurs.
- Alignement inter-équipes : Faciliter la coordination entre les équipes produit et les responsables qualité pour maintenir les projets de portefeuille dans les délais.
Votre profil
- Expérience : Plus de 10 ans en tant que IT Product Manager ou IT Project Manager gérant des applications d'entreprise.
- Connaissances techniques : Compréhension large de l'informatique permettant de communiquer couramment avec les équipes spécialisées sur les modèles d'intégration de base (API/webhooks) et les besoins d'authentification (SSO/droits d'accès). La programmation pratique ou la conception architecturale n'est pas requise.
- Communication : Forte capacité à adapter le style de communication, le ton, le détail et la structure lors de la présentation aux utilisateurs finaux, aux ingénieurs techniques ou à la direction.
- Connaissance du domaine : Une expérience dans les systèmes de gestion de la qualité (QMS), l'informatique de fabrication ou les environnements industriels est un plus.
Pas un match à 100 % ? Pas de soucis ! Airbus soutient votre croissance personnelle avec des solutions de développement personnalisées. Ce poste nécessite une sensibilisation à tout risque potentiel de conformité et un engagement à agir avec intégrité, comme fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.
Entreprise : Airbus Helicopters SAS
Type d'emploi : Permanent
Classe Emploi (France) : Classe G14
Niveau d'expérience : Professionnel
Famille de métiers : Digital
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous consentez à ce qu'Airbus utilise et stocke des informations vous concernant à des fins de suivi liées à votre candidature ou à un futur emploi. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus. Airbus s'engage à atteindre la diversité au sein de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quelle que soit leur origine sociale et culturelle, leur âge, leur sexe, leur handicap, leur orientation sexuelle ou leurs croyances religieuses.
Airbus est, et a toujours été, engagé en faveur de l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais d'échange monétaire dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cet égard doit être signalée à emsom@airbus.com.
IT Product Manager - Quality Applications & Portfolio h/f in Marseille employeur : Airbus Helicopters
Airbus Helicopters est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inclusif et dynamique à Marignane, près de Marseille. Avec des opportunités de développement professionnel, une culture d'innovation et un ensemble d'avantages compétitifs, les employés peuvent s'épanouir tout en contribuant à des missions significatives dans l'aéronautique. Rejoindre Airbus, c'est faire partie d'une équipe qui valorise la diversité et le bien-être, tout en participant à la transformation d'un site industriel de haute technologie.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher IT Product Manager - Quality Applications & Portfolio h/f in Marseille
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Airbus Helicopters.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Airbus Helicopters.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Airbus Helicopters remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Airbus Helicopters est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que IT Product Manager - Quality Applications & Portfolio h/f in Marseille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Airbus Helicopters et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Airbus Helicopters sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Airbus Helicopters
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Airbus Helicopters, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Airbus Helicopters !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Airbus Helicopters, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
