En un coup d'œil
- Missions: Contribuez au bien-être des personnes en dispensant des soins d'hygiène et de confort.
- Entreprise: Appel Médical, engagé depuis 50 ans pour le secteur de la santé.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages CSE, et accompagnement déménagement.
- Autres infos: Poste flexible avec missions ponctuelles et régulières à proximité.
- Pourquoi ce job: Relevez des défis excitants dans un environnement médical innovant.
- Qualifications: Diplôme d'État d'Aide-Soignant et deux ans d'expérience requis.
Le salaire estimé est compris entre 15 - 23 € par heure.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants. Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, proposant ainsi de nombreuses opportunités.
Nos talents prennent la parole ! Appel Médical Dijon est fier de ses évaluations :
- Relation avec l'agence : 4,75 / 5
- Organisation du planning : 4,69 / 5
- Avis Google : 4,8 / 5 (basé sur nos derniers avis)
Rejoignez une agence qui place l'humain et votre équilibre vie pro/vie perso au cœur de ses priorités.
Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières. Nos clients sont des établissements médico-sociaux (MECS, IME, EAM, MAS etc.) situés à VITTEAUX et dans un rayon de 30 minutes maximum qui offrent des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale.
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Si vous souhaitez relever des défis excitants dans le secteur médical, intégrer cet établissement innovant vous offrira des perspectives d'évolution stimulantes et un environnement propice à l'épanouissement professionnel.
Souhaitez-vous valoriser votre engagement comme Aide soignant(e) (F/H) en établissement médico-social ? Vous contribuerez au bien-être et à l'accompagnement quotidien des personnes accueillies au sein d'un établissement médico-social :
- Vous dispenserez des soins d'hygiène et de confort adaptés aux besoins de chaque personne.
- Vous participerez à la surveillance de l'état de santé et transmettrez les informations utiles.
- Vous favoriserez l'autonomie et maintiendrez un environnement sécurisé et bienveillant.
Détails de l'offre :
- Contrat : Intérim
- Durée : Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières.
- Salaire : entre 15,215 euros/heure et 23,726 euros/heure Ségur comprises.
Concernant le salaire, le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
Dans le cadre des nouvelles dispositions gouvernementales liées à la loi Valletoux : si vous n'avez jamais fait de mission avec notre agence, merci de nous transmettre un contrat de mission intérim fait dans une autre agence de travail temporaire avant le 28/11/2025 depuis l'obtention de votre diplôme.
Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
- Accompagnement déménagement
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Vous êtes aide-soignant·e diplômé·e, expérimenté·e et attentif·ve aux besoins des personnes accompagnées :
- Vous détenez le Diplôme d'État d'Aide-Soignant et justifiez d'au moins deux années d'expérience.
- Vous maîtrisez les soins d'hygiène, de confort et l'accompagnement médico-social.
- Vous faites preuve d'écoute, de bienveillance et de respect envers chaque personne accompagnée.
- Vous appliquez rigoureusement les protocoles d'hygiène, de sécurité et de transmission.
Processus de recrutement : Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Aide Soignant F/h in Charny employeur : Aide -soignant F/h
Aide -soignant F/h offre un environnement de travail valorisant le bien-être de ses salariés et mettant l'accent sur des valeurs humaines fortes. Les employés bénéficient de nombreuses missions adaptées à leurs compétences, ainsi que de services et avantages exclusifs. L'entreprise favorise également la croissance professionnelle et l'épanouissement personnel au sein de ses établissements.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Aide Soignant F/h in Charny
✨Fais-toi connaître dans les milieux de santé
Rejoins des groupes locaux sur Facebook ou LinkedIn dédiés aux soins infirmiers et aux soins aux patients. Ces communautés partagent souvent des offres d'emploi temporaires, et tu pourras aussi échanger des conseils avec d'autres professionnels!
✨Vis des expériences sur le terrain
Participer à des journées portes ouvertes dans des hôpitaux ou des maisons de retraite peut vraiment t'aider à te faire remarquer. C'est l'occasion parfaite de montrer ton intérêt pour les postes temporaires et de rencontrer des recruteurs en personne!
✨Utilise les plateformes spécialisées
Des sites comme StaffMatch ou Indeed sont spécifiques à la santé et proposent souvent des contrats temporaires. Inscris-toi avec tes disponibilités et tes compétences particulières, cela attirera les employeurs qui cherchent rapidement des renforts.
✨Ne néglige pas les candidatures spontanées
Envoie des candidatures spéciales à des établissements de santé près de chez toi. Mentionne que tu es intéressé par un travail temporaire, cela démontre que tu es flexible et que tu peux répondre rapidement à leurs besoins!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Aide Soignant F/h in Charny
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience clinique:Dans le domaine des soins infirmiers et des soins aux patients, ton expérience sur le terrain est cruciale. Mentionne tes stages, tes interactions avec les patients et toute expérience significative qui montre que tu sais gérer des situations médicales. Ça fait toujours un bon effet dans ta candidature !
Précise tes compétences spécifiques:Fais ressortir tes compétences techniques comme la prise de sang, les soins de plaies ou l'administration de médicaments. N'oublie pas d'inclure tes certificats de formation, car ils peuvent vraiment te démarquer, surtout pour un poste temporaire où les employeurs recherchent des candidats rapidement opérationnels.
Exprime ta motivation pour le temporaire:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi un poste temporaire te convient. Que ce soit pour gagner en expérience, pour un besoin ponctuel à l'hôpital, ou pour apprendre de nouvelles pratiques, montre que tu es engagé et motivé par l'apprentissage dans ce rôle.
Soigne la présentation de tes documents:Pour te démarquer, assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés et faciles à lire. Utilise un format clair, et ajoute des sections sur tes formations, tes expériences de soins et tes compétences. En prenant soin de la présentation, tu montreras ta rigueur, essentielle dans le domaine des soins.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Aide -soignant F/h
✨Maîtrise des compétences cliniques
Lors de l'entretien pour un poste temporaire dans les soins infirmiers et soins aux patients chez Aide -soignant F/h, il est crucial de montrer ta maîtrise des compétences cliniques essentielles. Prépare-toi à répondre à des questions sur des situations réelles que tu as rencontrées durant tes études ou expériences. Parles-en comme si tu étais déjà en poste, avec des exemples précis.
✨Anticipation des besoins des patients
Dans ce domaine, les employeurs cherchent souvent des candidats capables d'anticiper les besoins des patients. Prépare quelques anecdotes où tu as su identifier et répondre aux besoins de patients, même dans un cadre académique ou durant un stage. Cela démontre ta capacité à t'intégrer facilement dans une équipe.
✨Flexibilité et adaptabilité
Pour un emploi temporaire, montre que tu es flexible et prêt à t'adapter rapidement aux différentes situations. Utilise cet entretien pour partager des exemples où tu as dû ajuster ton approche en fonction des besoins changeants d'un patient ou d'une équipe lors de tes précédistes expériences.
✨Préparation aux questions de scénarios cliniques
Sois prêt pour des questions de mise en situation qui testent ta prise de décision en temps réel. Par exemple, on pourrait te poser des questions sur la manière dont tu gérerais un patient en détresse. Entraîne-toi à formuler des réponses claires et structurées, en expliquant chaque étape de ton raisonnement.
