En un coup d'œil
- Missions: Coordonner des projets innovants pour la gestion durable de l'eau dans l'agriculture.
- Entreprise: Cooperl, acteur majeur de l'agroalimentaire engagé pour l'environnement.
- Avantages: Travail collaboratif, impact environnemental fort et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec un fort engagement pour la transition écologique.
- Pourquoi ce job: Devenez ambassadeur de l'eau et transformez les exploitations agricoles face aux défis climatiques.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 en Agronomie ou Environnement et compétences en gestion de projet.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Acteur majeur du secteur agricole et agroalimentaire, la Cooperl s'engage au quotidien pour accompagner la transition agroécologique et le développement durable de ses exploitations adhérentes. Dans le cadre de notre démarche RSE et pour faire face aux enjeux climatiques, la préservation et la gestion durable de la ressource en eau constituent une priorité stratégique absolue.
Afin d'impulser, de structurer et de piloter notre programme dédié à l'eau à l'amont de la filière, nous recherchons notre futur(e) Coordinateur / Coordinatrice Thématique Eau.
Votre Mission en 3 Mots : Impulser, Fédérer, Transformer !
En tant que véritable ambassadeur de la ressource en eau, votre objectif est de rendre nos exploitations agricoles plus résilientes face aux aléas climatiques.
Vos activités principales s'articulent autour de 5 grands axes :
- Fédérer et animer de manière transversale les responsables des différentes branches Amont
- Structurer, cadrer et piloter le portefeuille de projets "Eau"
- Réaliser les arbitrages et le reporting auprès des sponsors internes.
Veille, Innovation & Réseau :
- Animer le réseau de partenaires scientifiques, techniques et institutionnels (instituts de recherche, fournisseurs, administrations, etc.).
- Analyser les innovations du marché et anticiper les enjeux à court, moyen et long terme pour la filière
Accompagnement du Terrain & Déploiement RSE :
- Sensibiliser, conseiller et accompagner les exploitants agricoles (toutes espèces confondues) aux meilleures pratiques d'utilisation de l'eau.
- Réaliser des diagnostics d'usage et animer une dynamique de progrès au sein du réseau d'adhérents.
- Mettre en place des indicateurs de suivi (KPI) et un référentiel comparatif pour encourager l'amélioration continue.
Valorisation & Communication :
- Promouvoir les résultats du programme en interne (articles, newsletters, présentations) et en externe (colloques, congrès, communications scientifiques).
Financement de Projets :
- Identifier et solliciter des opportunités de financements pour des projets collaboratifs et d'innovation.
Profil recherché :
- Niveau d'études souhaité : Bac+5 / Ingénieur en Agronomie, Environnement, Gestion de l'Eau ou Hydrogéologie.
- Expérience professionnelle : Moins de 2 ans
- Expertise : Excellente connaissance des enjeux de l'eau, de la réglementation et du fonctionnement des exploitations agricoles.
- Atout clé : Une vraie maîtrise de la gestion de projet et du management transversal (sans lien hiérarchique).
Vos qualités : Un leadership naturel, un bon sens de l'écoute, de la pédagogie et une envie débordante de faire bouger les lignes !
Ce que nous vous offrons : Un rôle stratégique et à fort impact environnemental au cœur de la filière agricole. Un environnement de travail collaboratif, dynamique et engagé dans la transition écologique.
COOPERL ARC ATLANTIQUE Coordinateur thématique eau Amont (H/F) CDI Montfort-sur-Meu (35) employeur : Agrodistribution
Verhaeghe est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif dans les Hauts-de-France. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'innovation, nous valorisons l'expertise de nos employés tout en leur fournissant des avantages compétitifs. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire en machinisme agricole.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher COOPERL ARC ATLANTIQUE Coordinateur thématique eau Amont (H/F) CDI Montfort-sur-Meu (35)
✨Engage avec les initiatives locales
Immerge-toi dans les projets environnementaux locaux ou les initiatives de développement durable. Que ce soit en rejoignant des associations locales ou en participant à des événements comme des clean-ups de plages, ça te donnera une visibilité précieuse et des contacts dans le domaine.
✨Exploitons les ressources universitaires
Si tu es encore à l'université ou récemment diplômé, utilise pleinement les services de carrière offerts par ton école. Ils ont souvent des partenariats avec des entreprises qui recherchent des talents en développement durable et en gestion environnementale. N'hésite pas à participer à des forums ou des salons de l'emploi organisés par la fac.
✨Montre ton expertise
Crée un blog ou un portfolio où tu partages des articles sur des sujets liés au développement durable. Cela te positionne en tant qu’expert dans le domaine et peut attirer l’attention de modèles comme Agrodistribution pour un rôle à temps plein.
✨Postule directement sur notre site
Pour maximiser tes chances, n'oublie pas de chercher des offres d'emploi directement sur notre site. C'est souvent le moyen le plus rapide pour être considéré pour des postes à temps plein, comme celui de COOPERL ARC ATLANTIQUE Coordinateur thématique eau Amont (H/F) CDI Montfort-sur-Meu (35) chez Agrodistribution.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que COOPERL ARC ATLANTIQUE Coordinateur thématique eau Amont (H/F) CDI Montfort-sur-Meu (35)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en développement durable:Dans ton CV, n'oublie pas de souligner des compétences spécifiques comme la gestion des ressources, l'analyse d'impact environnemental ou la stratégie de développement durable. Fais aussi mention de tes expériences en lien avec des projets qui ont eu un effet positif sur l'environnement.
Illustrer ta passion pour l'environnement:Dans ta lettre de motivation, partage des exemples personnels où tu t'es engagé pour des causes environnementales, que ce soit par des projets scolaires, du bénévolat, ou même des activités persos. Montre-nous pourquoi ce domaine te tient vraiment à cœur et comment tu peux contribuer à Agrodistribution.
Soigne ta présentation de projets:Si tu as réalisé des projets liés à l'environnement, prépare un portfolio ou une section spéciale dans ton CV qui décrit clairement ces initiatives. Partage des chiffres ou des résultats tangibles pour montrer l'impact que tes projets ont pu avoir.
Rappelle-toi : le temps plein, c'est sérieux !:En postulant pour un poste à temps plein chez Agrodistribution, montre-nous que tu es prêt à t’investir sur le long terme. Parle de ton engagement à apprendre et à évoluer dans le domaine, ainsi que de tes ambitions de carrière dans le développement durable et la gestion environnementale.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Agrodistribution
✨Maîtrise des outils de gestion environnementale
Dans le secteur du développement durable, il est crucial de montrer que tu es à l'aise avec des outils comme ArcGIS ou des logiciels de modélisation environnementale. Assure-toi d'être prêt à discuter de tes expériences avec ces outils et comment tu les as utilisés pour des projets concrets.
✨Connaissance des régulations et normes
Familiarise-toi avec la législation en matière d'environnement, comme la réglementation REACH ou la directive cadre sur l'eau. Pendant l'entretien, n'hésite pas à mentionner comment ces normes influencent tes décisions et projets. Cela montrera que tu es au fait des exigences du secteur.
✨Montre ta passion pour la durabilité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est essentiel de démontrer ta motivation à évoluer dans le domaine du développement durable. Prépare quelques anecdotes sur des projets personnels ou académiques qui mettent en avant ton engagement envers l'environnement et ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Prépare-toi à des études de cas
Il est courant que des entreprises dans ce domaine te posent des études de cas lors des entretiens. Sois prêt à résoudre un problème lié à la gestion durable, en exposant ta méthodologie et ta logique. Cela démontre non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta capacité à penser de manière critique.
