En un coup d'œil
- Missions: Développez des solutions agronomiques innovantes et participez à des projets de transition agricole.
- Entreprise: Axéréal, leader coopératif dans le secteur céréalier en France et à l'international.
- Avantages: Rémunération compétitive, véhicule de service, primes, mutuelle et parcours d'intégration personnalisé.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets structurants pour l'agriculture durable et l'environnement.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 en agronomie et expérience de 2 ans minimum.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Axéréal est un des tout premiers groupes coopératifs céréaliers français, présent en France et à l'international. Premier collecteur de matières premières céréalières durables, Axéréal contribue à une offre alimentaire de qualité, et s'inscrit dans une transition agricole et alimentaire dynamique. Axéréal intègre des activités de transformation des grains pour les marchés de la brasserie (via sa filiale Boortmalt) et de la boulangerie (via sa filiale Axiane Meunerie), et soutient le développement de la filière pois protéagineux (via la société Intact dont Axéréal est partenaire). Axéréal est un acteur stratégique pour l'approvisionnement en grains de la plupart des filières céréalières et oléo-protéagineuses. Axéréal rassemble 11 000 agriculteurs et 3000 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires d'environ 3 milliards d'euros. Axéréal opère dans 15 pays (Argentine, Australie, Belgique, Croatie, Canada, Etats-Unis, Éthiopie, Espagne, France, Hongrie, Irlande, Pays-Bas, Royaume-Uni, Serbie et Slovaquie).
Dans le cadre de sa Politique Handicap, Axéréal étudie, à compétences égales, toutes les candidatures en favorisant l'inclusion dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à l'accompagnement des collaborateurs en situation de handicap dès leur intégration, notamment pour veiller à l'adaptation des postes de travail si cela est nécessaire.
Au sein de la Direction Agronomie, Transitions et Innovations, nous recrutons un(e) Ingénieur Agronome et Relais de Croissance H/F en CDI, basé(e) à Olivet. Vous jouez un rôle clé dans le développement de solutions agronomiques innovantes en alliant expérimentation, pilotage de projets et accompagnement des équipes commerciales sur le terrain.
Vous participerez notamment :
- Au projet Arpège, programme collectif financé dans le cadre de France 2030, dont l'objectif est de déployer l'agriculture régénérative à grande échelle en Centre-Val de Loire et de développer des références scientifiques et techniques sur les systèmes de production intégrant davantage de légumineuses et de cultures bas intrants.
- Au projet de relais de croissance « méthanisation » qui nécessite de compléter les connaissances d'AXEREAL sur de nouvelles activités de diversification et développer une sensibilité commerciale.
Vos missions :
- Participer au suivi d'essais agronomiques et à la production de références techniques.
- Contribuer au suivi terrain et à la coordination de projet comme l'exemple du projet Arpège cité.
- Collecter, analyser et valoriser les données issues des essais et observations.
- Accompagner le développement de projets innovants liés à la méthanisation, aux CIVE et à la valorisation des digestats et à la construction d'offres autour de ces activités.
- Appuyer les équipes internes grâce à votre expertise technique et participer à l'amélioration des outils de suivi et de gestion des données.
Des déplacements fréquents sont à prévoir dans le cadre de cette mission en Région Centre Val de Loire et départements limitrophes.
Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une équipe engagée dans l'innovation agronomique et participez à des projets structurants au service des transitions agricoles et environnementales de demain. Nous vous offrons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure :
- Un parcours d'intégration personnalisé et interactif : Starting Block.
- Un package de rémunération : une rémunération fixe sur 13 mois, véhicule de service, des primes diverses (Intéressement et Participation selon les accords en vigueur), la mutuelle + prévoyance, des titres restaurants, un CIE.
- Une Politique Handicap et Diversité.
Profil recherché :
- Niveau d'études souhaité Bac+5 (master/ingénieur).
- Expérience professionnelle de 5 à 10 ans.
- Vous bénéficiez d'une formation supérieure Bac+5 minimum en agronomie et disposez d'une expérience de minimum 2 années.
- Vous maîtrisez les outils informatiques.
- Posture et savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Vous appréciez le travail en mode projet.
AXEREAL Ingénieur Agronome et Relais de Croissance (H/F) CDI Olivet (45) employeur : Agrodistribution
Verhaeghe est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif dans les Hauts-de-France. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'innovation, nous valorisons l'expertise de nos employés tout en leur fournissant des avantages compétitifs. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire en machinisme agricole.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher AXEREAL Ingénieur Agronome et Relais de Croissance (H/F) CDI Olivet (45)
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
Rejoins des groupes sur les sciences agricoles et forestières sur les réseaux sociaux comme LinkedIn ou Facebook. Les professionnels du secteur partagent souvent des opportunités d'emploi et des conseils pratiques. Ne sois pas timide, participe aux discussions et fais-toi connaître !
✨Assiste à des salons et des événements
Les foires de l'emploi et les conférences sur l'agriculture et la foresterie sont des occasions en or pour rencontrer des employeurs potentiels. Prépare-toi à parler de ton expérience et de tes passions, et n'oublie pas de prendre des cartes de visite. Si possible, fais un tour dans les exploitations ou laboratoires locaux qui pourraient embaucher.
✨Utilise notre site pour candidater
N'oublie pas que postuler directement sur le site de Agrodistribution peut faire la différence. Ça te permet de te démarquer et de montrer ton intérêt pour l'entreprise. Assure-toi de bien préparer ta candidature pour vraiment capter leur attention!
✨Mets en avant tes projets pratiques
Si tu as déjà réalisé des projets sur le terrain ou mené des recherches en sciences agricoles, mets-les en avant ! Crée un portfolio numérique ou une présentation pour montrer tes compétences. Ça peut vraiment convaincre un employeur que tu es le candidat idéal pour le poste.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que AXEREAL Ingénieur Agronome et Relais de Croissance (H/F) CDI Olivet (45)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences spécifiques:Pour un poste dans les sciences agricoles et forestières, souligne toutes les compétences techniques que tu as acquises, comme la gestion de projets de recherche ou l'utilisation de logiciels de modélisation. Mentionne aussi tes connaissances en matière de durabilité et de gestion des ressources naturelles, qui sont super importantes dans ce domaine.
Utilise des chiffres concrets:Quand tu rédiges ton CV, n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets de tes expériences passées. Par exemple, si tu as participé à une étude qui a amélioré le rendement d'une culture, indique le pourcentage d’augmentation. Cela montre ton impact réel et rend ton profil plus convaincant pour Agrodistribution.
Soigne ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation est ton espace pour briller ! Explique pourquoi tu es passionné par les sciences agricoles et forestières et comment tu puises dans tes expériences pour être un atout pour Agrodistribution. Laisse transparaître ta motivation et ton désir d'apprendre, car c'est ce qui peut vraiment te démarquer.
Rassemble des lettres de recommandation:N'hésite pas à joindre des lettres de recommandation ou des références de professeurs ou d'employeurs précédents qui peuvent témoigner de tes compétences en lien avec ce secteur. Cela peut faire la différence et rassurer les recruteurs sur ton sérieux et ta fiabilité.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Agrodistribution
✨Maîtrise des techniques agricoles modernes
Prépare-toi à parler des dernières techniques et outils utilisés dans le domaine des sciences agricoles et forestières. Tu pourrais te retrouver face à des questions techniques sur la gestion des cultures, la productivité ou même des outils de précision comme les drones agricoles. Sois prêt à montrer ta compréhension de ces outils!
✨Démonstration de ton expérience pratique
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est crucial de pouvoir discuter de ton expérience pratique. N'hésite pas à évoquer des stages, des projets universitaires ou des travaux de recherche que tu as réalisés. Si tu peux amener un portfolio de tes projets, c'est un gros plus pour mettre en avant tes compétences.
✨Connaissance des enjeux environnementaux
Prépare-toi à discuter des enjeux environnementaux liés aux pratiques agricoles. Cela peut inclure des questions sur la durabilité, la biodiversité ou les impacts du changement climatique sur l'agriculture. Montre que tu es conscient de ces défis et que tu as des idées sur comment les aborder.
✨Préparation aux questions comportementales
Attends-toi à des questions comportementales où l'on te demandera de décrire des situations antérieures que tu as rencontrées dans un cadre professionnel. Sois prêt à appliquer la méthode STAR (Situation, Tâche, Action, Résultat) pour structurer tes réponses. Cela te permettra de mettre en avant non seulement tes compétences techniques, mais aussi tes aptitudes relationnelles et de résolution de problèmes.
