En un coup d'œil
- Missions: Gérer le budget agricole et suivre les projets de développement durable.
- Entreprise: DRAAF Occitanie, acteur clé du secteur agricole en région.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail possible et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec possibilités d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des politiques publiques impactantes pour l'agriculture durable.
- Qualifications: Compétences en gestion budgétaire et connaissance des politiques agricoles.
Le salaire estimé est compris entre 26878 - 26878 € par an.
Hérault (34)
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Employeur DRAAF31-215
Date de publication : 15/10/2026
Télétravail possible : Oui
Rémunération : A partir de 26 878€ selon l'expérience professionnelle dans le domaine du poste
Domaine / Métier : Gestionnaire d'aides agricoles directes et conjoncturelles
Descriptif du service : La DRAAF Occitanie est un service déconcentré du Ministère de l’agriculture, de l'agro-alimentaire et de la souveraineté alimentaire. Placée sous l’autorité du préfet de région, elle exerce ses missions dans les domaines suivants : économie des filières agricoles, agroalimentaires et forestières, alimentation et sécurité sanitaire, territoires ruraux et foncier, enseignement technique agricole, agroécologie, eau, information statistique économique et géographique.
Description du poste : Sous l’autorité de la cheffe de service et de son adjoint, et avec l’appui des chefs d’unité, l’agent effectue ou contribue à la préparation, la mise en œuvre et le suivi d’exécution du BOP 149 (volet agriculture) et 775. Il prépare le dialogue de gestion pour les BOP du service. L'agent gère les habilitations des logiciels métiers pour les agents de la DRAAF. Il valorise les données relatives aux politiques publiques menées dans le service sur la base d'extraction des outils de gestion des financements. Il assure un appui à l'instruction des dispositifs en tant que de besoin pour les différentes unités sur les différents outils mobilisés. Il contribue à la sécurisation de l'instruction et du conventionnement à l'échelle du service.
Description des missions :
- Préparation, mise en œuvre et suivi de l'exécution du BOP 149 et du BOP 775
- Appui à la préparation du dialogue de gestion
- Gestion des enveloppes
- Suivi de l’avancement mensuel des BOP
- Mise en œuvre du suivi budgétaire sur Alpha, Chorus et Osiris
- Appui à l’élaboration des décisions DRAAF d’affectation des crédits et à la délégation des crédits entre SI DDT(M) et DRAAF
- Suivi de l’exécution (tableaux de bord, relations avec la DGPE)
- Veille régulière du niveau de consommation du BOP et alertes spécifiques aux services instructeurs en fin de gestion (AE non suivies d’EJ)
- Appui aux instructeurs pour la réalisation des engagements
- Création et tenue à jour des habilitations des logiciels métier sur SORGHO
- Valorisation des données relatives aux politiques publiques menées dans le service sur la base d'extraction des outils
- Appui administratif sur l'instruction et le conventionnement
- Sécurisation de l’instruction et de la gestion des dispositifs : participation au groupe de travail contrôle interne financier, capitalisation des procédures et des ressources, diffusion sur TAM, suivi de l’octroi des aides de minimis et de la saisie dans la plateforme DGE
Champ relationnel : Agents du SRAA, services centraux du MASA, contacts nombreux avec les DDT(M). Autres services de la DRAAF : SG, SRAL, SRISET, SRFD, SRFAM... Acteurs impliqués dans les dispositifs réglementaires ou d'accompagnement. Administrations et institutions : Conseil régional, autres collectivités, ...
Descriptif du profil recherché :
- SAVOIRS : Connaissance générale des politiques publiques, de la réglementation et du financement des actions d’animation, aisance en traitement de tableurs de chiffres, connaissance des circuits financiers, connaissance des outils SORGHO, OSIRIS, ALPHA, CHORUS, connaissance des régimes d'aides, la connaissance de TAM serait un plus, connaissance des outils de 'Démarches numériques', des outils de la Dinum
- SAVOIR-FAIRE : Organisation, rigueur, réactivité, capacité d’analyse et de synthèse, anticipation, compétences relationnelles, veille juridique
Rémunération contractuels (en € brut/an) : A partir de 26 878€ selon l’expérience professionnelle dans le domaine du poste
Carrière et rémunération fonctionnaires : Secrétaires administratifs relevant du ministère chargé de l’agriculture/2.2 – Techniciens supérieurs du ministère chargé de l’agriculture/2.2
Informations complémentaires : Personne(s) à contacter : Catherine Foyer-Bénos - Cheffe de service - catherine.foyer-benos@agriculture.gouv.fr - 04.67.10.18.71, Victor Salenbier - Chef de service adjoint - victor.salenbier@agriculture.gouv.fr - 05.61.10.62.96. Toute demande doit impérativement être envoyée à la boite fonctionnelle : recrutement-sraa.draaf-occitanie@agriculture.gouv.fr
Localisation du poste : Europe, France, Occitanie, Hérault (34)
Responsable Gestion budgétaire du BOP 149 et 775 H/F in Montpellier employeur : Agriculture
Travailler au sein du Secrétariat général et de la Direction générale de l'alimentation à Paris, c'est rejoindre une équipe dynamique dédiée à la gestion efficace des ressources publiques. Avec un environnement de travail agréable, des opportunités de développement professionnel et des avantages tels que des congés généreux et une restauration de qualité, nous offrons un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel. De plus, notre engagement envers le bien-être des employés se reflète dans nos initiatives sociales et culturelles.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Gestion budgétaire du BOP 149 et 775 H/F in Montpellier
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Agriculture.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Agriculture
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Agriculture. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Gestion budgétaire du BOP 149 et 775 H/F in Montpellier
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Agriculture.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Agriculture. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Agriculture
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Agriculture, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Agriculture et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
