Entr’ouvert recrute un·e développeur·euse Python/Django [Paris, Lyon, télétravail]

Entr’ouvert est un éditeur de logiciels libres dont l’activité s’est développée autour de la gestion de la relation usager. Notre mission, c’est de simplifier les démarches des citoyens puis de les proposer en ligne. Entr’ouvert est une SCOP fonctionnant depuis 2002 de manière démocratique, détenue intégralement et à parts égales par ses salarié·es. Nous avons institué la stricte égalité salariale. Nous sommes actuellement 29 : 13 développeuses·eurs, 13 fonctionnel·le·s, 2 administrateurs·rices systèmes, une responsable administratif. Nous n’utilisons et ne produisons que des logiciels libres. Nous avons développé une relation de confiance avec nos clients, basée sur la qualité, l’importance accordée aux détails, le travail bien fait. Au-delà des compétences professionnelles, nous recherchons des personnes qui sauront intégrer notre équipe et s’impliquer dans notre structure coopérative.

Nous cherchons un·e développeur·euse. Vous savez faire un git commit et un git push (sans -f). Vous êtes à l’aise avec l’écriture de tests, unitaires ou fonctionnels. On suit les recommandations PEP8, on aime le code propre et maintenable. Vous savez exprimer une situation ou une solution à vos collègues et aux clients. Vous appréciez la relation directe avec les client·e·s afin de bien cerner leurs demandes. Vous savez gérer les priorités et aimez tenir vos échéances. La programmation non assistée par un LLM ne vous fait pas peur : les contributions générées par intelligence artificielle sont interdites dans nos logiciels. A priori pour savoir faire tout cela, vous avez déjà quelques années d’expérience et au minimum une certaine sensibilité aux logiciels libres.

Votre mission : Après un temps de formation avec l’équipe, vous travaillerez à l’amélioration et sur les évolutions de Publik suivant les tickets et la roadmap. Vous relirez des patches proposés par les collègues, chercherez à les améliorer, bref, vous ferez du code review. Selon les projets vous serez développeur·euse ou chef·fe de projet technique, en charge de la coordination des développements et de la relation technique avec le client.

Éléments de rémunération et organisation : CDI de 52 000 € brut annuel, soit environ 3 300 € net par mois — même salaire pour tout le monde. 99 % des bénéfices répartis à parts égales entre les travail·sp·eurs, sous forme de participation, intéressement, primes. Organisation du temps de travail sur 4 jours de la semaine. Travail à Paris XIVème ou à Lyon, télétravail possible depuis partout en France. Horaires souples. 8½ semaines de congés payés. 50 % de la carte Navigo, café, thé et chocolat inclus dans les bureaux parisiens et lyonnais. Un bon ThinkPad, accompagné d’un grand écran, avec un beau clavier et une souris optique qui brille dans le noir, sans oublier un budget annuel pour tout type de matériel utile pour le télétravail. Coopératrice·teur, associé·e de la SCOP, à part égale de tous les autres.

Points de vigilance : Nous sommes tous partiellement patrons de notre entreprise, ce qui est souvent synonyme d’un engagement plus conséquent. Ne pas avoir de patrons dans une entreprise à n coopérateurs·rices signifie avoir n-1 « quasi-patrons » avec qui échanger : de bonnes capacités de communication, voire de diplomatie, sont nécessaires. Pour les personnes en télétravail, la frontière est parfois ténue entre autonomie et isolement. Vous avez l’impression de ne pas correspondre entièrement au profil, cette annonce vous fait très envie mais vous doutez de vos capacités ? Écoutez votre cœur et postulez ! Les offres d’emploi décrivent toujours une personne qui n’existe pas : vous avez toutes vos chances.

Égalité de traitement : Nous pratiquons l’égalité salariale et de traitement pour toutes les personnes, quels que soient leur sexe, identité de genre, origine ethnique, orientation sexuelle, état de santé, âge ou toute autre caractéristique protégée par la loi.