En un coup d'œil
- Missions: Superviser la maintenance pour garantir la performance et la sécurité des équipements.
- Entreprise: Environnement industriel innovant au cœur de la transition énergétique.
- Avantages: Salaire compétitif, primes attractives et horaires flexibles.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel dans un environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Devenez un acteur clé dans un secteur en pleine évolution et faites la différence.
- Qualifications: Bac+2 à Bac+5 en maintenance industrielle et expérience en management d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 47700 - 58300 € par an.
Job Description
Rejoignez un environnement industriel innovant au cœur de la transition énergétique. En tant que
Superviseur de Maintenance Opérationnelle , vous êtes un acteur clé de la performance industrielle, garantissant la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des équipements dans un contexte de production exigeant.
Vous pilotez les activités de maintenance opérationnelle de votre périmètre afin d’assurer la continuité de production, tout en optimisant les performances des équipements et en développant les compétences de vos équipes.
Le poste est en horaire 4×12 (3 jours travaillés, 3 jours repos en cycle continu et jour/nuit).
Le salaire fixe dépend des compétences + primes de poste environ 35 % du salaire fixe.
- Responsabilités
- Pilotage des opérations de maintenance
- Superviser les activités de maintenance préventive, corrective et améliorative
- Garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements de production
- Assurer la priorisation et la coordination des interventions en lien avec la production
- Suivre et analyser les indicateurs clés (OEE, MTBF, MTTR, taux de réalisation des préventifs)
- Encadrer, animer et développer une équipe de techniciens en horaires postés
- Organiser la répartition des tâches et assurer le suivi des compétences
- Accompagner la montée en compétences (formation, coaching, évaluation)
- Instaurer une culture sécurité, qualité et performance
- Identifier les causes racines des pannes et mettre en place des actions correctives durables
- Contribuer aux projets d’amélioration continue (Lean, TPM, fiabilisation)
- Optimiser les coûts de maintenance et les stocks de pièces de rechange
- Participer à la mise en place et à l’évolution des standards et procédures
- Garantir le respect des règles HSE et des procédures internes
- Assurer un environnement de travail sécurisé pour les équipes
- Participer aux audits et à la mise en conformité réglementaire
- Travailler en étroite collaboration avec la production, la qualité, les méthodes et l’ingénierie
- Contribuer à la résolution rapide des problématiques impactant la production
- Participer aux routines de pilotage et de performance
- Profil recherché
- Formation & expérience
- Bac+2 à Bac+5 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent
- Expérience significative en maintenance industrielle, idéalement en environnement automatisé
- Expérience en management d’équipe (direct ou transverse)
- Connaissance du process général d’une gigafactory et avancée de l'outil GMAO/EAM
- Compétences techniques
- Pneumatique/Hydraulique/Mécanique : capacité à lire des schémas/plans, comprendre les concepts de puissance des fluides et la logique d’assemblage
- Maintenance électrique : capacité à lire des plans et comprendre les installations
- Automates programmables (PLC) : notions d’automatismes
- Robotique : compréhension du fonctionnement et des processus
- Connaissance avancée de l'outil GMAO/EAM
- Planification d’activités et des arrêts techniques en accord avec la production
- Maîtrise de la suite Office et des logiciels de bureautique de base
- Capacité à utiliser efficacement les logiciels à disposition pour saisir des données et référencer des pièces
- Maîtrise des outils de résolution de problème
- Capacité à remplacer son manager de façon ponctuelle, à la demande de celui-ci
- Soft skills
- Leadership et capacité à fédérer une équipe
- Rigueur, réactivité et sens des priorités
- Esprit analytique et orientation résultats
- Bonnes capacités de communication
- Adaptabilité dans un environnement en forte croissance
- Langues
- Français courant
- Anglais technique/professionnel apprécié
Qualifications
Le poste requiert un excellent sens de la gestion d’équipes, une solide expertise technique en maintenance industrielle, la capacité d’entreprendre des actions d’amélioration continue, ainsi qu’une certaine flexibilité en termes de rotation de poste.
#J-18808-Ljbffr
Superviseur Maintenance (H/F) employeur : AESC France
AESC France est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où la qualité et la sécurité sont au cœur des préoccupations. Avec des opportunités de développement professionnel et des programmes de formation adaptés, vous pourrez évoluer au sein d'une équipe engagée à atteindre des résultats d'excellence. Située dans une région propice à l'innovation, AESC France valorise le bien-être de ses employés tout en favorisant une culture de respect et de performance.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Superviseur Maintenance (H/F)
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez AESC France.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de AESC France pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec AESC France.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Superviseur Maintenance (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à AESC France de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez AESC France. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que AESC France puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez AESC France
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez AESC France.
