En un coup d'œil
- Missions: Dirigez une équipe de travailleurs sociaux et gérez des projets éducatifs pour les jeunes.
- Entreprise: ADSEA 77, acteur majeur de la protection de l'enfance en Seine-et-Marne.
- Avantages: Travail enrichissant avec un impact social positif et un environnement collaboratif.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un secteur dynamique et en pleine évolution.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans la vie des adolescents en difficulté et développez vos compétences.
- Qualifications: Diplôme en travail social et expérience en encadrement requise.
Le salaire estimé est compris entre 34650 - 42350 € par an.
L’Association Départementale de Sauvegarde de l’Enfance et de l’Adolescence, ADSEA 77, est un acteur majeur et leader sur le département de la Seine-et-Marne. Cette association loi 1901, née en 1944, reconnue d’utilité publique depuis 1971, est composée de 22 établissements et services, elle emploie 850 salariés qui interviennent sur l’ensemble du département. Elle œuvre dans les champs de la protection de l’enfance (hébergement, milieu ouvert, protection judiciaire de la jeunesse), l’éducation, la formation, l’insertion, le handicap et accompagne plus de 6.000 bénéficiaires chaque année.
Profil
Vous êtes diplômé du travail social (ES/AS/EJE), titulaire du CAFERUIS, avec 5 ans d’expérience et de pratique en établissement éducatif dans le secteur de la protection de l’enfance, vous disposez d’une expérience réussie d’encadrement. Vous avez une bonne connaissance du public adolescents en difficulté. Alors cette offre est faite pour vous. Permis B requis.
Missions Principales
- Vous assurez le management direct d’une équipe de travailleurs sociaux, une psychologue et une maîtresse de maison et assistez le directeur dans ses fonctions de gestion et d’organisation du service.
- À ce titre, vous :
- Assurez la coordination, l’animation et l’encadrement technique de l’équipe pluridisciplinaire,
- Organisez et gérez les plannings horaires, participez à la gestion budgétaire de l’unité,
- Êtes garant de la sécurité et de l’hygiène des locaux et des véhicules attachés à votre unité,
- Veillez à la mise en œuvre et au suivi individuel et éducatif des jeunes en y associant les familles dans le respect de la loi du 02.01.2002.
Qualités Requises
Vous êtes reconnu pour votre organisation, vos compétences en animation d’équipe et votre sens du partenariat. Vous n’hésitez pas à faire preuve d’esprit d’initiative et vous avez l’esprit d’équipe. Vous êtes un professionnel rigoureux, avec une excellente maîtrise des écrits professionnels ainsi que des outils informatiques.
Chef de service (H/F) in Fontainebleau employeur : ADSEA77
ADSEA77 est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et enrichissant à Nemours. Avec un fort accent sur le développement professionnel, nous soutenons nos employés par des formations continues et des opportunités d'évolution de carrière. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets significatifs pour les enfants tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur le respect et l'engagement social.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de service (H/F) in Fontainebleau
✨Réseautage dans le secteur du travail social
Connecte-toi avec des professionnels du travail social via des rencontres ou des événements dédiés. Assiste à des conférences locales, des séminaires ou des ateliers pour te faire connaître et échanger avec des experts du domaine. C'est une super façon de créer des liens et potentiellement décrocher un job chez ADSEA77 !
✨Implication dans des associations
Engage-toi dans des associations de travail social ou des ONG. Cela non seulement enrichira ton expérience, mais te permettra aussi de te faire repérer par des recruteurs cherchant activement des membres passionnés et disponibles pour des postes à temps plein comme Chef de service (H/F).
✨Sois visible sur les plateformes spécialisées
Crée un profil sur des plateformes comme LinkedIn ou Viadeo et rejoins des groupes spécifiquement dédiés au travail social. N'hésite pas à partager tes pensées sur des sujets pertinents de l'industrie pour montrer ton expertise et te faire remarquer par des recruteurs !
✨Postule directement sur le site de ADSEA77
Ne manque pas l'occasion de postuler directement sur le site de ADSEA77. Assure-toi que ta candidature reflète bien ta motivation et tes compétences. Prends le temps de rédiger une lettre de motivation qui montre ta passion pour le travail social et la mission de l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de service (H/F) in Fontainebleau
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton engagement dans le travail social:Dans ton CV et ta lettre de motivation, mets en avant tes expériences concrètes dans le domaine du travail social, que ce soit des stages, du bénévolat ou des projets communautaires. Ça montre que tu es vraiment passionné(e) par l'aide aux autres et que tu as le soutien d'une équipe.
Valorise tes compétences relationnelles:Le travail social demande d'excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. Assure-toi de souligner ces compétences dans ton CV, en parlant de situations où tu as réussi à établir un lien avec des personnes ou à résoudre des conflits.
Adapte ta lettre de motivation au poste chez ADSEA77:Utilise ta lettre de motivation pour expliquer pourquoi tu veux travailler spécifiquement chez ADSEA77. Qu'est-ce qui te motive à rejoindre leur équipe ? Quelles valeurs communes avez-vous ? C’est l’occasion de montrer que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment intéressé(e) par leur mission.
Précise tes disponibilités et tes attentes salariales:Dans une candidature à temps plein, il est crucial de mentionner tes disponibilités et tes attentes salariales. Sois transparent(e) à ce sujet pour éviter les malentendus dès le départ, et n’hésite pas à clarifier tes ambitions professionnelles et comment tu souhaites évoluer dans ton rôle.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ADSEA77
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le travail social, tes capacités à établir une relation de confiance avec les clients sont essentielles. Prépare-toi à donner des exemples concrets de situations où tu as aidé des personnes à surmonter des difficultés, en utilisant des approches comme l’écoute active ou la résolution de conflits.
✨Monte un mini-projet
Pour un poste à temps plein dans le travail social, il peut être utile de préparer un mini-projet ou une étude de cas à discuter lors de l'entretien. Cela démontre non seulement ta capacité à penser de manière critique, mais aussi ton engagement envers le bien-être des autres. Choisis un sujet pertinent et prépare des solutions que tu aimerais proposer.
✨Connaissance des outils du social
Sois prêt à discuter des outils et méthodes que tu utilises dans le travail social. Que ce soit des logiciels de gestion de cas ou des pratiques en matière d'évaluation des besoins, montrer que tu es familiarisé avec ces technologies peut faire la différence. Familiarise-toi également avec les lois et régulations qui régissent le secteur.
✨Illustre ta motivation
Dans un entretien pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats passionnés par le secteur. Partage ton histoire et ce qui t'a poussé vers le travail social. Cela peut inclure des expériences personnelles, des stages, ou des voyages qui t'ont ouvert les yeux sur les défis sociaux.
