En un coup d'œil
- Missions: Pilote des campagnes SEA/SMA et optimise les performances avec des outils de pointe.
- Entreprise: Ad’s up Consulting, un cabinet innovant en performance digitale.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail flexible, 25 jours de congés + 8 jours supplémentaires.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités d'évolution vers des postes de leadership.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe passionnée et impacte le monde du marketing digital avec l'IA.
- Qualifications: 3 ans d'expérience en agence et maîtrise des plateformes publicitaires.
Le salaire estimé est compris entre 40000 - 50000 € par an.
Contexte & Ambition
Ad’s up Consulting (Groupe EDG) poursuit sa croissance. Pour soutenir nos nouveaux projets entrants, nous intégrons un.e Consultant.e Senior au sein de notre pôle Paid Media. Tu rejoins une organisation pensée pour l'expertise : ici, on privilégie la qualité de l'accompagnement avec un portefeuille volontairement limité.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une stack technique complète : Tu pilotes des dispositifs multi-leviers avec une priorité SEA (Google Ads, Microsoft Ads) et une forte dimension SMA (Meta, TikTok, Snap, Pinterest).
- La culture de la donnée : Tu t'appuies sur des outils de pointe (GA4, Looker Studio, GTM) pour piloter tes performances et valider tes choix stratégiques par la donnée.
- L’innovation par l’IA : L'intelligence artificielle est au cœur de notre feuille de route technique. Tu participes activement au déploiement de ces solutions sur tes comptes.
- Un cadre de travail flexible : Poste basé à Paris ou en remote, avec une politique de télétravail flexible selon ton expérience.
Tes missions & Enjeux
Ton temps est réparti pour garantir une performance chirurgicale et un conseil à haute valeur ajoutée :
- 40% Pilotage & Optimisation : Audit, setup et gestion quotidienne de tes campagnes avec un focus permanent sur la rentabilité (ROI, CPA, CA).
- 25% Conseil Stratégique : Tu es le partenaire business de tes clients. Tu définis des stratégies d'acquisition full-funnel et accompagnes leur développement sur le long terme.
- 20% Analyse & Reporting : Tu transformes les résultats en enseignements clairs via des dashboards Looker Studio pour faciliter la prise de décision.
- 15% Veille & Innovation : Exploration des nouvelles fonctionnalités IA et automatisation pour maintenir l'avance technologique de tes comptes.
Ta trajectoire : ce qu'on va accomplir ensemble
- Court terme : Immersion technique, audit de ton portefeuille (E-commerce et/ou Lead Gen) et mise en place de tes premières recommandations opérationnelles.
- Moyen terme : Déploiement de stratégies d'acquisition multi-canales complexes et maîtrise totale de la relation client.
- Long terme : Référent sur les sujets IA et opportunités d'évolution interne (notamment vers un rôle de Team Leader à Rennes selon ton profil).
Ton profil
- Expérience : 3 ans minimum en agence (ou expérience mixte agence/annonceur) sur des enjeux de performance.
- Expertise technique : Maîtrise totale des plateformes publicitaires (SEA prio), compréhension fine du tracking, des modèles d'attribution et des flux (Channable/Lengow).
- Soft Skills : Esprit d'analyse, rigueur et capacité à porter tes convictions. Tu sais vulgariser des concepts complexes et rester proactif sur tes recommandations.
Ton Package & Ton cadre
- Rémunération : 40-50K€ (selon profil et expérience) + Prime de participation.
- Flexibilité : Minimum 2 jours de télétravail par semaine.
- Avantages : 25 Jours de congés + 8 jours supplémentaires (RCR), Mutuelle Generation, tickets restaurant Edenred+, pass Wellpass, forfait mobilité durable (Betterway), bureaux modernes.
Ton processus de recrutement
- Test Assessfirst : Pour comprendre tes leviers de motivation.
- Entretien RH (30 min) : Premier échange avec Marie pour valider ton parcours.
- Entretien HO / Manager : Discussion technique sur ton expertise et ta vision du métier.
- Cas pratique : Mise en situation réelle pour évaluer tes capacités d'analyse et de stratégie.
Rejoindre Ad’s up Consulting
Dans un écosystème digital en constante mutation — où la data et l’intelligence artificielle redéfinissent chaque jour les codes du marketing — Ad’s up Consulting (European Digital Group), cabinet de conseil spécialisé en performances digitales, aide les marques à transformer la complexité en performance depuis 2012. Notre approche ? Une vision data-driven, portée par la technologie et l’intelligence collective. Chez Ad’s up, les chiffres guident les idées, et les équipes pluridisciplinaires les transforment en leviers de croissance. Tu évolueras au cœur d’un collectif de 140 experts passionnés de Paid Media, SEO, Création, Data & IA, réunis par quatre valeurs fortes : Performance, Excellence, Pragmatisme et Esprit d’équipe. Ici, on apprend, on teste, on innove. Pas pour suivre le mouvement — mais pour le créer.
Ad’s up Consulting s’engage à respecter la loi contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Aussi, les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l’emploi proposé et ses aptitudes professionnelles. Engagement Équité : Nous utilisons des outils d'IA pour optimiser le traitement des dossiers. Conformément à la réglementation, nous garantissons une supervision humaine systématique : l'algorithme suggère, nos recruteurs décident. Votre talent mérite un regard humain.
Consultant Paid Media (SEA/SMA) - Full Remote or Paris H/F employeur : Ads Up
Ads Up est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et la créativité sont au cœur de notre culture. En tant que Team Leader SEO/GEO, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle tout en travaillant avec une équipe passionnée sur des projets stimulants pour des clients prestigieux. De plus, notre politique de télétravail flexible et nos avantages tels que la mutuelle et les tickets restaurant font d'Ads Up un lieu de travail attrayant pour ceux qui recherchent un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant Paid Media (SEA/SMA) - Full Remote or Paris H/F
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de Ads Up.
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez Ads Up.
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez Ads Up. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant Paid Media (SEA/SMA) - Full Remote or Paris H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Consultant Paid Media (SEA/SMA) - Full Remote or Paris H/F chez Ads Up, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez Ads Up.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ads Up
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez Ads Up. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à Ads Up que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez Ads Up, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
