En un coup d'œil
- Missions: Gère une équipe dynamique pour offrir une expérience client unique chez adidas.
- Entreprise: Rejoins adidas, une marque qui transforme des vies grâce au sport.
- Avantages: Salaire attractif, réductions sur les produits et accès à des activités bien-être.
- Autres infos: Opportunités de carrière illimitées, tant en France qu'à l'international.
- Pourquoi ce job: Développe tes compétences tout en travaillant dans un environnement créatif et performant.
- Qualifications: Expérience en retail, leadership et maîtrise des KPI.
Le salaire estimé est compris entre 35550 - 43450 € par an.
Chez adidas, nous croyons au pouvoir du sport pour transformer des vies.
Depuis plus de 70 ans, nous innovons pour accompagner les athlètes de tous niveaux et inspirer chacun à se dépasser.
Nos magasins sont au cœur de cette mission : ils offrent une expérience unique à nos consommateurs et incarnent l’esprit de notre marque.
Tu souhaites évoluer dans un environnement dynamique où la créativité rencontre la performance ? Rejoins-nous en tant que :
- Floor Manager adidas (H/F/D) – Outlet Factory Lezennes
- En tant que Floor Manager, tu contribues à la rentabilité du magasin en :
- Atteignant ou dépassant les objectifs de vente et les KPI de ta zone de responsabilité.
- Coordonnant le travail des membres de ton équipe afin d’offrir une expérience d’achat unique tout en garantissant le bon déroulement des activités quotidiennes du magasin.
- Formant, développant et coachant les collaborateurs sous ta responsabilité.
- Assumant les missions et responsabilités de ton supérieur hiérarchique en son absence.
- PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Vente & Commerce
- Tu analyses les performances de ton secteur et mets en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs commerciaux
- Tu optimises l’organisation et l’allocation des ressources afin d’améliorer l’efficacité opérationnelle
- Service Client
- Tu garantis une expérience client de qualité et veilles à dépasser les attentes
- Tu accompagnes ton équipe afin d’assurer un service irréprochable et suis les indicateurs de satisfaction client
- Marque & Produit
- Tu représentes la marque et ses valeurs au quotidien
- Tu développes les ventes grâce à ton expertise produit et accompagnes ton équipe dans sa montée en compétences
- Opérations
- Tu veilles au respect des standards de merchandising, de propreté et des procédures magasin.
- Tu garantis la disponibilité des produits, la bonne gestion des encaissements et la prévention des pertes.
- Tu assures l’ouverture et la fermeture du magasin en toute autonomie
- Leadership & Management
- Tu animes, accompagnes et développes ton équipe afin d’atteindre les objectifs fixés.
- Tu encourages une culture de la performance, du service client et du partage des bonnes pratiques.
- Tu contribues au recrutement, à l’intégration et au développement des collaborateurs
- CE QUE NOUS APPRÉCIONS CHEZ TOI
- Tu disposes d’une expérience d’au moins 3 ans dans le retail, idéalement dans l’univers du sport ou de la mode, et tu comprends les enjeux commerciaux liés à la vente, au produit et à l’expérience client
- Tu as déjà managé une équipe avec succès et accompagné le développement de collaborateurs
- Tu maîtrises les principaux KPI retail et fais preuve de solides capacités d’analyse
- Tu es à l’aise avec la culture du feedback
- Tu disposes d’un niveau d’anglais courant (B2/C1)
- Tu sais gérer les situations de conflit avec professionnalisme
- CE QUE NOUS T’OFFRONS
- Une équipe bienveillante qui t’accompagnera tout au long de ton parcours chez adidas
- Une carrière sans limite ni frontière : tu pourras évoluer dans le réseau retail, mais aussi au sein de nos bureaux et centres de distribution, en France comme à l’international
- Une culture tournée vers la diversité, l’équité et l’inclusion
- Un package de rémunération attractif comprenant un salaire fixe sur 12 mois, un bonus, ainsi qu’un dispositif d’épargne salariale (intéressement, participation et abondement sous conditions)
- Des dotations professionnelles deux fois par an
- Des réductions sur les produits adidas en ligne et dans nos magasins
- Des titres-restaurant financés à 60 % par l’employeur
- Wellpass : la plateforme qui te donne accès à un large choix d’activités sportives et de bien-être pour prendre soin de toi au quotidien
- NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Après étude de ta candidature, si ton profil est retenu, tu seras invité e à réaliser un entretien vidéo différé via une plateforme dédiée
- Si cette étape est concluante, tu rencontreras le/la Store Manager et le/la Responsable Ressources Humaines lors d’un entretien en magasin d’environ 60 minutes
- Enfin, si ton profil est validé, tu échangeras avec le/la District Manager lors d’un entretien en visioconférence d’environ 60 minutes.
Cette dernière étape clôturera le processus de recrutement adidas est une entreprise engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion, signataire de la Charte de la Diversité depuis 2011.
Fidèle à ses engagements, adidas France est une entreprise handi-accueillante et poursuit son ambition de devenir la meilleure marque de sport au monde.
- #Floor Manager
- #3Stripes
- #careersadidas
- #retail
- #J-18808-Ljbffr
Floor Manager adidas (H/F/D) - Lezennes in Strasbourg employeur : Adidas France
Travailler chez adidas, c'est rejoindre une entreprise qui valorise l'innovation, la diversité et le développement personnel. Situé au cœur de Paris, notre Flagship Store sur les Champs-Élysées offre un environnement dynamique où tu pourras non seulement exprimer ta créativité en tant que Visual Merchandising Manager, mais aussi bénéficier d'opportunités de carrière sans limites, de formations certifiantes et d'une culture d'équipe bienveillante. Avec un package de rémunération attractif et des avantages tels que des promotions sur nos produits, tu seras soutenu dans ta quête d'excellence tout en contribuant à une nouvelle ère du sport respectueuse de la nature.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Floor Manager adidas (H/F/D) - Lezennes in Strasbourg
✨Joue sur les réseaux sociaux
Utilise Instagram et Facebook pour suivre les marques de commerce de détail qui t’intéressent. Regarde leurs pages carrières, car elles publient souvent des offres d'emploi en avant-première et mettent en avant la culture d'entreprise.
✨Immerge-toi dans le secteur
Participe à des événements locaux liés au commerce de détail, comme des salons ou des journées portes ouvertes dans les magasins. Ça te permet de rencontrer des recruteurs et de te faire connaître directement, ce qui peut vraiment faire la différence.
✨Fais briller ta personnalité
Lors de tes entretiens, n’hésite pas à mettre en avant ton expérience personnelle en tant que client. Raconte des anecdotes sur des expériences d’achat qui t'ont marqué, cela montre ton intérêt et ta connexion avec le domaine.
✨Postule directement chez Adidas France
Vas sur le site de Adidas France et postule directement via leur plateforme. Ça montre que tu es vraiment intéressé par la marque et ça te permet de te démarquer des autres candidats.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Floor Manager adidas (H/F/D) - Lezennes in Strasbourg
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expérience en vente:Quand tu rédiges ton CV, n'hésite pas à inclure toute expérience pertinente dans le commerce de détail, même si c'est un job d'été ou un stage. Focalise-toi sur tes résultats, comme le chiffre d'affaires que tu as généré ou les défis que tu as surmontés. Ça va montrer à Adidas France que tu es quelqu'un qui sait vendre !
Personnalise ta lettre de motivation:Dans ta lettre de motivation, parle de ton intérêt pour le secteur du commerce de détail et pourquoi tu veux rejoindre Adidas France en particulier. Explique comment tes compétences s'appliquent à ce que fait l'entreprise. Avoir une motivation forte, c'est essentiel pour convaincre, surtout dans un temps plein où tu vas être engagé sur le long terme.
Soigne ton CV pour le retail:Pour un poste dans le commerce de détail, ton CV doit être clair et facile à lire. Utilise des bullet points pour lister tes compétences et tes expériences, et n'oublie pas de noter tes soft skills, comme le sens du service client. Ça montre que tu es prêt à interagir avec les clients au quotidien.
Démontre ta passion pour la vente:Si tu as fait des formations ou des certifications en vente, mentionne-les ! Même des ateliers ou des séminaires pertinents sont bons à inclure. Ça prouve que tu investis dans ta carrière et que tu es motivé pour réussir dans le commerce de détail. Et puis, postule directement sur notre site, c’est super simple !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Adidas France
✨Sois prêt pour des scénarios clients
Dans le commerce de détail, il est courant qu'on te demande de résoudre des scénarios clients pendant l'entretien. Prépare-toi à simuler des situations de vente, où tu devras montrer comment tu conseillerais un client ou gérerais une plainte. Cela montrera ta capacité à interagir efficacement avec la clientèle !
✨Mets en avant tes compétences en travail d'équipe
Le travail d'équipe est crucial dans le secteur du commerce de détail. Prépare quelques exemples où tu as collaboré avec des collègues pour atteindre un objectif commun. Cela pourrait être lié à une vente réussie ou à l'organisation d'un événement en magasin. Pense à des situations où tu as été un élément clé de l’équipe.
✨Connaître les produits et tendances actuelles
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer que tu connais bien les produits que Adidas France propose. Familiarise-toi avec leurs best-sellers et les tendances actuelles du secteur. Cela démontre non seulement ta motivation, mais aussi ta capacité à vendre et conseiller efficacement.
✨Prépare tes objectifs de carrière
Pour un emploi à temps plein, les recruteurs veulent voir que tu as des ambitions. Sois prêt à discuter de tes objectifs professionnels et de la manière dont ce poste chez Adidas France s'inscrit dans ton parcours. Cela montre ta motivation à long terme et ta volonté de t'investir dans l'entreprise.
