Conseiller d’Entreprise Agricole — Stratégie & Accompagnement

Conseiller d’Entreprise Agricole — Stratégie & Accompagnement

Full Time 39600 - 48400 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Conseiller et accompagner les PME/ETI agricoles sur des enjeux économiques et fiscaux.
  • Entreprise: Adheo Expertises, une entreprise dynamique dans le secteur agricole.
  • Avantages: Télétravail, formation continue, package salarial attractif et carte restaurant Swile.
  • Autres infos: Environnement stimulant avec un tutorat sur mesure et de belles opportunités de carrière.
  • Pourquoi ce job: Faites la différence pour les entreprises agricoles tout en développant vos compétences.
  • Qualifications: Expérience en conseil et connaissance du secteur agricole appréciées.

Le salaire estimé est compris entre 39600 - 48400 € par an.

Adheo Expertises recherche un Conseiller d’entreprise agricole (H/F) à Bar-le-Duc.

Vous conseillez et accompagnez nos clients PME/ETI du secteur agricole sur les enjeux économiques et fiscaux.

Le poste offre un télétravail d’un jour par semaine, un tutorat sur mesure, une formation continue et un package salarial attractif (13 mois, prime variable, intéressement et carte restaurant Swile).

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Conseiller d’Entreprise Agricole — Stratégie & Accompagnement employeur : Adheo

Chez Adheo Expertises, nous offrons un environnement de travail bienveillant et collaboratif, idéal pour les Conseillers d'entreprise agricole souhaitant s'épanouir dans leur carrière. Avec un équilibre vie professionnelle/vie personnelle favorisé par un jour de télétravail par semaine, une politique de formation ambitieuse et un accompagnement personnalisé dès le premier jour, nous nous engageons à soutenir la croissance de nos employés tout en leur offrant un package salarial attractif. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise à taille humaine qui valorise le conseil humain et l'innovation technologique au service de nos clients agricoles.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Adheo

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conseiller d’Entreprise Agricole — Stratégie & Accompagnement

✨Réseautage dans les événements professionnels

Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Adheo cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !

✨Mets en avant tes projets précédents

Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Adheo !

✨Prends contact avec les anciens élèves

Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Adheo et même te recommander si ton profil les intéresse !

✨Postule directement sur notre site !

N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Adheo. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conseiller d’Entreprise Agricole — Stratégie & Accompagnement

Conseil en stratégie
Accompagnement des PME/ETI
Connaissance des enjeux économiques
Connaissance des enjeux fiscaux
Compétences en communication
Analyse de données
Capacité d'adaptation

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !

Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !

Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !

Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Adheo. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Adheo

✨Maîtriser les études de cas

Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.

✨Démontre ton expertise sectorielle

Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Adheo évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.

✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active

Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.

✨Prépare ta présentation personnelle

Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Adheo et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.