En un coup d'œil
- Missions: Superviser des équipes et gérer des projets comptables tout en développant vos compétences managériales.
- Entreprise: Cabinet d'expertise comptable dynamique avec une culture collaborative.
- Avantages: Rémunération compétitive, tickets restaurant et formation continue.
- Autres infos: Environnement stimulant avec opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez un cabinet en pleine croissance et devenez associé avec une trajectoire de carrière prometteuse.
- Qualifications: Expérience en expertise comptable et compétences en management.
Le salaire estimé est compris entre 70000 - 80000 € par an.
Notre Client, cabinet d'Expertise Comptable implanté sur 2 sites dans l'agglomération rouennaise, recrute un(e) Expert-Comptable dans le cadre d'un projet de passation. L'objectif est d'intégrer un profil capable de prendre progressivement un rôle de direction, avec une trajectoire d'association significative.
Le cabinet :
- 2 sites, déplacements réguliers à prévoir (environ 45 min entre les deux bureaux)
- 30 personnes au total
- 700 clients, environ 3 M€ de chiffre d’affaires (plus gros client : 20 M€ de CA)
- 100% Expertise Comptable, pas de CAC
- Pôle social structuré (environ 1500 paies) et pôle juridique (1 juriste, environ 300 dossiers)
- Logiciels : Cegid Quadra et Silae
Informations :
- Base horaire hebdomadaire : Cadre au forfait
- Rémunération (selon profil et expérience) : 70 à 80K€
- Avantages : Tickets restaurant
- Logiciel de traitement : Cegid Quadra (formation assurée)
- Disponibilité du poste : Dès que possible, période de préavis respectée.
Le poste :
En lien direct avec les Experts-Comptables, vous intervenez d’abord comme référent technique et managérial, puis montez en puissance vers un rôle de direction inter-sites. Votre périmètre couvre notamment :
- supervision technique en expertise (révision, bilans, liasses, fiscalité courante) et sécurisation des livrables
- encadrement et accompagnement des équipes (organisation, revue, montée en compétences)
- relation client sur les dossiers à enjeux (RDV, arbitrages, accompagnement, recommandations)
- contribution à l’harmonisation des méthodes et à l’amélioration continue (process, outils, organisation)
- implication progressive dans le pilotage du cabinet et la passation (départs en retraite à horizon 5 ans puis 5 à 8 ans selon organisation)
L'organisation est pensée pour ne pas vous positionner 'directeur opérationnel sur 2 sites' dès le démarrage : la prise de responsabilités est graduelle, cadrée et accompagnée. Une association est proposée, avec une vraie trajectoire de passation.
Expert-Comptable – Directeur de bureau futur Associé (H/F) in Rouen employeur : ADEX CONSEIL
Rejoindre notre cabinet d'expertise comptable à Paris 8e, c'est intégrer une structure haut de gamme qui valorise la qualité des missions et l'accompagnement client. Nous offrons un environnement de travail moderne et digitalisé, propice à l'évolution professionnelle, avec des opportunités de développement dans des domaines variés tels que le conseil et l'audit. Nos collaborateurs bénéficient également d'une culture d'entreprise axée sur la diversité des missions et le soutien à la progression de carrière.
