En un coup d'œil
- Missions: Assurer des soins médicaux complets aux patients gériatriques et coordonner leur réhabilitation.
- Entreprise: Hôpital public en France, offrant un cadre de travail équilibré et agréable.
- Avantages: Salaire attractif, logement gratuit pendant 3 mois, 25 jours de congés + RTT.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel dans un environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Impactez la vie des patients tout en profitant d'un cadre de vie exceptionnel.
- Qualifications: Diplôme en réhabilitation médicale et maîtrise du français niveau B2.
Le salaire estimé est compris entre 10000 - 11200 € par mois.
Pour notre client, un hôpital public situé dans le département de l'Aveyron, en région Occitanie, nous recrutons pour le poste de médecin en réhabilitation médicale (MPR). L'établissement se trouve dans une partie calme et verdoyante du sud de la France, offrant un environnement de travail propice à l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
Le hôpital est situé à environ 130 km de l'aéroport de Toulouse, avec une connexion ferroviaire directe vers le centre de Toulouse. À proximité, il y a également de plus grands centres urbains tels que Rodez (environ 80 km), Toulouse (environ 120 km) et Montpellier (environ 200 km).
La région offre des conditions exceptionnelles pour les loisirs actifs – à proximité se trouvent les montagnes du Massif Central, la rivière Aveyron et des canyons pittoresques favorisant la randonnée, le kayak et le cyclisme. La mer Méditerranée est à environ 200 km.
Si vous êtes médecin MPR intéressé par un emploi dans un hôpital public en France, dans une région alliant haute qualité de vie et infrastructure médicale développée, cette offre pourrait être idéale pour vous.
Description de l'établissement
L'hôpital est un établissement médical public à large profil d'activité, fournissant des soins de santé complets dans les domaines de la gériatrie, de la chirurgie, de l'oncologie et de la pneumologie. L'établissement dispose d'équipements modernes de diagnostic, y compris l'IRM, le scanner, un laboratoire d'analyses et un bloc opératoire entièrement équipé.
Il offre des soins dans le cadre de départements chirurgicaux et médicaux, de soins postopératoires et de réhabilitation. Dans la structure de l'hôpital, il existe également des unités dédiées aux personnes âgées (EHPAD, USLD), un service d'urgence 24h/24 et une équipe de secours médical SMUR.
L'hôpital dispose au total de 538 lits et places, répartis sur deux principaux sites distants d'environ 5 km, ce qui permet une organisation efficace des prestations médicales.
Un des domaines clés d'activité est les soins médicaux et la réhabilitation, en particulier dans le domaine de l'orthopédie, de la traumatologie et des soins gériatriques. La structure comprend un Département de Soins Médicaux et de Réhabilitation (SMR) ainsi qu'un Hôpital de Jour (HDJ), assurant la réhabilitation en mode journalier.
L'établissement traite des patients souffrant de maladies du système musculo-squelettique, de troubles orthopédiques, de blessures traumatiques et de troubles des fonctions motrices. Un groupe particulier est constitué de patients âgés nécessitant un soutien pour maintenir ou retrouver leur autonomie, ce qui confère à ce travail une dimension clinique et sociale significative.
Équipe et organisation des soins
Le médecin en réhabilitation médicale (MPR) sera responsable de la prise en charge des patients hospitalisés dans le département SMR (Soins Médicaux et de Réhabilitation) d'une capacité de 38 lits, fonctionnant avec un profil gériatrique clair. Le département se concentre sur la réhabilitation du système musculo-squelettique, les soins médicaux généraux et le soutien complet des patients âgés. Le département fonctionne au sein d'une équipe médicale pluridisciplinaire expérimentée.
Le personnel médical se compose de 6 médecins, dont :
- gériatres (travaillant dans le département de jour, consultations mémoire, USLD et dans le cadre de l'UGA),
- médecins généralistes impliqués dans les soins gériatriques et dans le département SMR.
L'hôpital propose un parcours de soins gériatriques intégré et complet, couvrant toutes les étapes de traitement et de soutien des patients âgés :
- CSG (Court Séjour Gériatrique) – soins gériatriques à court terme,
- EMG (Équipe Mobile de Gériatrie) – équipe mobile,
- USLD (Unité de Soins de Longue Durée) – soins à long terme,
- EHPAD – établissement de soins à long terme / maison de retraite pour personnes âgées.
Cette structure organisée permet d'assurer la continuité des soins et une prise en charge complète des patients gériatriques, de l'hospitalisation aiguë à la réhabilitation et aux soins à long terme.
Champ d'application des responsabilités
Les principales responsabilités incluront :
- Prise en charge médicale complète des patients gériatriques, y compris la conduite du processus diagnostique-thérapeutique et la supervision des programmes de réhabilitation.
- Coordination des soins des patients nécessitant une réhabilitation du système musculo-squelettique et un soutien pour retrouver leur autonomie fonctionnelle.
- Collaboration étroite avec des médecins d'autres spécialités et l'équipe thérapeutique (kinésithérapeutes, infirmières, personnel soignant) dans le cadre d'un modèle de soins interdisciplinaire.
- Participation aux conseils, réunions cliniques et réunions organisationnelles (staff), visant à optimiser le processus de traitement.
- Conduite de discussions avec les familles des patients et participation au processus d'information et de planification des soins futurs.
- Participation active au fonctionnement et au développement du département, y compris dans le lancement prévu d'un département de jour.
Ce poste offre la possibilité d'avoir un impact réel sur l'organisation du travail du département et le développement futur de ses activités dans le domaine des soins gériatriques et réhabilitatifs.
Conditions d'emploi
- Contrat à durée indéterminée (CDI) avec une période d'essai de 3 mois, signé directement avec l'employeur français,
- Temps de travail : temps plein 39 heures par semaine, du lundi au vendredi de 8h30/9h00 à 17h30/18h00,
- Salaire attractif d'environ 10 000 € brut/mois sans astreintes ou 11 200 € brut par mois (environ 9 190 € net) avec astreintes - astreinte : 1 astreinte par semaine + 1 astreinte le week-end par mois,
- Logement gratuit pendant les 3 premiers mois (appartement de 1 ou 2 chambres selon les besoins),
- Congés : 25 jours + 19 jours RTT (soit sur la base des heures supplémentaires travaillées au-delà de 35 heures par semaine).
Exigences
- Diplôme de spécialisation en réhabilitation médicale (MPR) ou équivalent obtenu dans un des pays de l'Union Européenne,
- Droit d'exercer la profession sur le territoire de l'Union Européenne (documents qualifiant pour l'enregistrement auprès de l'Ordre des Médecins français),
- Connaissance de la langue française au niveau B2 minimum.
Ce que nous offrons
- Support administratif pour l'inscription à l'Ordre des Médecins français,
- Formation linguistique avec vocabulaire médical préparant à l'inscription à l'Ordre des Médecins français.
Lekarz / Lekarka – Rehabilitacji medycznej – praca w szpitalu – Francja in Toulouse employeur : Adarecrutement
Notre établissement de santé, situé dans la magnifique région Auvergne-Rhône-Alpes, offre un environnement de travail serein et stimulant pour les médecins généralistes. En tant qu'hôpital à but non lucratif, nous valorisons la collaboration interdisciplinaire et offrons des opportunités de développement professionnel, notamment des formations continues et un soutien administratif pour l'inscription à l'Ordre des Médecins. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une structure qui privilégie la qualité des soins et le bien-être des patients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Lekarz / Lekarka – Rehabilitacji medycznej – praca w szpitalu – Francja in Toulouse
✨Connexions avec les cliniciens
Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez Adarecrutement.
✨Mise en valeur de notre expérience
Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour Lekarz / Lekarka – Rehabilitacji medycznej – praca w szpitalu – Francja. On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de Adarecrutement !
✨Réseautage avec des anciens de ta fac
Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez Adarecrutement.
✨N'hésite pas à postuler directement
Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de Adarecrutement et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Lekarz / Lekarka – Rehabilitacji medycznej – praca w szpitalu – Francja in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez Adarecrutement.
Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez Adarecrutement. Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.
Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Adarecrutement
✨Prépare-toi aux cas cliniques !
Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.
✨Montre ton expérience avec les outils médicaux
Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.
✨Communique ta passion pour le soin
Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.
✨Pose des questions sur la culture de bienveillance
Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.
