En un coup d'œil
- Missions: Diriger une plateforme innovante pour accompagner des personnes en situation de handicap.
- Entreprise: L'Adapei de la Loire, une association d'utilité publique engagée.
- Avantages: Rémunération selon CCN 66, véhicule de fonction et temps plein.
- Autres infos: Poste à pourvoir dès que possible avec de réelles opportunités de développement.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des personnes vulnérables tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Formation supérieure en management et expérience de direction d'au moins cinq ans.
Le salaire estimé est compris entre 40500 - 49500 € par an.
L’Adapei de la Loire recrute pour la Plateforme du Gier un Directeur de Plateforme à temps plein en CDI. L’Adapei de la Loire est une association reconnue d’utilité publique qui accueille et accompagne des enfants et adultes porteurs de handicap mental, de handicap psychique, d’autisme, de polyhandicap. Elle regroupe 60 établissements, 1500 professionnels et accompagne les parcours de près de 2000 personnes en situation de handicap.
La plateforme du Gier de l’Adapei de la Loire est un dispositif global accueillant 300 personnes en situation de handicap, accompagnées par 180 professionnels. Il se compose d’un ESAT, de 2 foyers d’hébergement, de 3 foyers de vie, d’un EAM PHAA, d’une SAJ et d’un SAVS et s’inscrit dans une dynamique de synergie et d’innovation.
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du Directeur général adjoint de l’accompagnement, vous pilotez cette plateforme et assurez la bonne marche globale des établissements et services ainsi que leur développement. Vous encadrez et animez l’équipe de direction composée de huit cadres. Au sein de votre périmètre, vous êtes responsable de :
- Piloter les démarches d’accompagnement des personnes : garantir la qualité du service rendu, accompagner le changement conformément à l’évolution des besoins.
- Gérer le personnel et l’organisation du travail.
- Gérer le budget en assurant l’équilibre financier des établissements.
- Garantir le respect des exigences en matière de qualité et d’hygiène, de santé et sécurité.
- Porter la politique associative et ses valeurs auprès des professionnels et des partenaires et porter la dynamique d’élaboration et d’animation du projet de plateforme.
Vous avez également pour mission de dynamiser la plateforme en conduisant une réflexion de fond sur son organisation, ses moyens, ses activités, son développement, en accord avec la stratégie associative. Vous participez aux projets d’évolution des établissements en lien avec les équipes, la Direction Générale et les directeurs(trices) des autres plateformes. Vous initiez et managez le changement et la prise d’initiatives.
Titulaire d’une formation supérieure en management/gestion du secteur sanitaire ou médico-social de type Master Il, CAFDES, vous disposez d’une expérience réussie de direction d’établissements d’au moins cinq années. Doté(e) d’un véritable tempérament d’entrepreneur (se) social(e), vous alliez efficacement vision stratégique et pilotage opérationnel. Vous êtes porteur (se) d’un projet fort, faites preuve de capacité décisionnelle et avez le goût du développement, le tout au service des personnes en situation de handicap et de vulnérabilité. Vous êtes en capacité de piloter les projets avec engagement et diplomate, et facilitez le dialogue et la prise d’initiative de vos équipes.
Conditions particulières :
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Rémunération selon CCN 66, en fonction de l’expérience.
- Forfait cadre 208 jours annuels.
- Véhicule de fonction.
- Temps de travail : CDI - TEMPS PLEIN.
- Lieu de travail : Plateforme GIER - LA GRAND CROIX, L'HORME, SAINT PAUL EN JAREZ, RIVE DE GIER.
- Secteur d'activité : Plateforme Gier.
- Salire indicatif : SELON CCN 66.
Publiée le : 16/10/2026
Directeur de Plateforme (H/F) in Saint-Paul-en-Jarez employeur : Adapei42
L'Adapei de la Loire est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail enrichissant au sein d'une équipe pluridisciplinaire dédiée à l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Située à Saint-Étienne, cette association reconnue d'utilité publique favorise une culture de collaboration et de respect, tout en proposant des opportunités de développement professionnel et des conditions de travail adaptées. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à un projet significatif qui impacte positivement la vie des enfants et des jeunes que nous accompagnons.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur de Plateforme (H/F) in Saint-Paul-en-Jarez
✨Connecte-toi aux réseaux associatifs
Plonge-toi dans les réseaux d'associations et projeteurs d'impact social. Sois présent sur les forums en ligne, participe à des événements comme des salons ou des conférences. C'est un super moyen de te faire des contacts et de te rendre visible dans le milieu.
✨Cible les plateformes de bénévolat
De nombreuses associations recherchent des profils intérimaires ou à temps plein en se basant sur l'expérience de bénévolat. Engage-toi dans des projets bénévoles qui t'intéressent et qui te permettront de booster ton CV. Ça te donnera une visibilité auprès de Adapei42 et d'autres acteurs du secteur.
✨Utilise ton réseau universitaire
Si tu es encore en études ou fraîchement diplômé, n'hésite pas à contacter ton université pour savoir si elle propose des services de placement ou des journées de recrutement. Ces canaux peuvent te donner accès à des offres d'emploi exclusives à temps plein, surtout dans le secteur associatif.
✨Postule directement sur le site de Adapei42
Il y a souvent des opportunités qui ne sont même pas publiées sur les grandes plateformes. Assure-toi de faire un tour sur le site de Adapei42 et de soumettre ta candidature directement. Ça montre ton intérêt et ta motivation pour le poste.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur de Plateforme (H/F) in Saint-Paul-en-Jarez
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton engagement:Dans le domaine des associations et projets à impact social, il est essentiel de montrer ton engagement. Parle de tes expériences passées, que ce soit du bénévolat ou des projets qui ont fait une différence. Cela montrera à Adapei42 que tu es passionné par leur mission.
Soigne ton CV avec des projets concrets:Fais en sorte que ton CV reflète des projets concrets sur lesquels tu as travaillé. Mentionne les compétences que tu as développées à travers ces expériences et n’hésite pas à quantifier tes résultats. Par exemple, si tu as aidé à lancer une campagne de sensibilisation, parle de l’impact que cela a eu.
Adapte ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, ta lettre de motivation doit absolument refléter pourquoi tu souhaites rejoindre Adapei42 spécifiquement. Parle de leur vision et de la façon dont tu peux contribuer à leurs objectifs à long terme. En gros, montre-leur que tu as fait tes devoirs !
Utilise un format clair et engageant:Assure-toi que ta candidature est facile à lire et bien structurée. Pour le secteur des associations, un format clair et engageant est crucial pour capter l’attention des recruteurs de Adapei42. Utilise des bullet points pour faciliter la lecture et mets en avant tes compétences clés en relation avec le poste.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Adapei42
✨Mets en avant tes compétences en gestion de projet
Dans notre domaine des associations et projets à impact social, il est crucial de démontrer ta capacité à gérer des projets. Prépare des exemples concrets où tu as coordonné des équipes ou géré des budgets pour montrer que tu sais mener un projet de A à Z.
✨Sois prêt pour des questions sur tes motivations
Pour un emploi à temps plein dans ce secteur, les recruteurs veulent vraiment comprendre pourquoi tu es passionné par l'impact social. Prépare-toi à expliquer comment ta vision personnelle rejoint celle de Adapei42. Ton enthousiasme peut faire toute la différence !
✨Partage ton réseau et tes contacts
Dans le monde des associations, avoir un bon réseau est essentiel. Mentionne les collaborations que tu as eues avec d'autres ONG ou projets. C'est un bon moyen de montrer que tu es connecté et que tu sais travailler en synergie avec d'autres acteurs du secteur.
✨Prépare ton business case
On peut s'attendre à des études de cas ou des mises en situation spécifiques à la gestion de projets sociaux. Sois préparé à analyser un scénario et proposer des solutions impactantes, en intégrant des exemples de ton expérience passée pour illustrer tes décisions.
