En un coup d'œil
- Missions: Diriger des équipes et piloter les activités de production pour un impact social positif.
- Entreprise: Une entreprise engagée dans l'économie sociale et solidaire, avec une culture collaborative.
- Avantages: Mutuelle santé, formations, évolutions internes et avantages CSE.
- Autres infos: Environnement dynamique avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Faites la différence en accompagnant des personnes en situation de handicap vers l'autonomie.
- Qualifications: Expérience managériale et compétences en gestion de production requises.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
- Référence :
3826DAP - Directeur adjoint production H/F
- Vous allez aimer faire équipe avec nous
Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en oeuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées.
Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission.
Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut.
Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste !
L'Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accueille des personnes en situation de handicap et leur propose un accompagnement social ainsi qu'un environnement de travail adapté à leurs besoins.
L'objectif est de permettre à ces personnes de travailler dans des conditions favorables à leur épanouissement et à leur insertion professionnelle, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour favoriser leur autonomie.
L'Entreprise Adaptée (EA) est une entreprise dont au moins 55% des effectifs sont des travailleurs en situation de handicap.
Son objectif est de favoriser l'insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
L'entreprise bénéficie d'une aide de l'État pour faciliter l'emploi de ces salariés.
Fort d'un projet associatif récent et d'un projet stratégique dynamique, nous recherchons un Directeur adjoint H/F en charge des activités de production.
Un aperçu de vos missions quotidiennes
Membre de l'équipe de Direction du Pôle adulte Dinan Lamballe et du Comité stratégique « production » de l'Association , vous travaillez en étroite collaboration avec la Cheffe de service « Accompagnement » et la Cheffe de service du Pôle administratif .
Par délégation d'Emmanuel LE MERRER, Directeur du Pôle Adulte Dinan Lamballe, et assisté par un Chef de service implanté à l'ESAT de Lamballe, vous avez pour missions principales :
- Le management opérationnel des équipes
- Vous encadrez en direct 17 moniteurs d'atelier basés sur le site principal et, par délégation au chef de service, 6 autres moniteurs sur le site secondaire.
- Vous fixez les orientations de travail, définissez les objectifs et veillez à leur mise en oeuvre.
- Vous vous appuyez sur les moniteurs d'atelier auxquels vous déléguez l'organisation opérationnelle des activités de production et l'animation de proximité des équipes.
- Vous exercez un rôle de supervision et de soutien auprès des moniteurs d'atelier, en les accompagnant dans leurs prises de décision, leurs arbitrages et la gestion des aléas de production.
- Vous pilotez les comités de production mensuels et assurez des points de concertation individuels réguliers.
- Vous garantissez la cohérence des pratiques managériales, favorisez la coopération entre les équipes et accompagnez les transformations de l'organisation.
- Vous identifiez les besoins en formation, pilotez le développement des compétences de vos équipes et assurez avec le chef de service la réalisation des entretiens professionnels
- Le pilotage des activités de production et le suivi des relations commerciales
- Vous pilotez l'activité de production des différents ateliers en garantissant l'atteinte des objectifs de qualité, de délais, de sécurité et de rentabilité.
- Vous suivez les indicateurs de performance, analysez les résultats et mettez en oeuvre les actions d'amélioration nécessaires.
- Vous développez et sécurisez les relations commerciales avec les clients et partenaires du territoire.
- Vous identifiez les opportunités de développement économique et contribuez à la recherche de nouveaux marchés.
- Vous contribuez au développement stratégique des différentes activités
- La gestion budgétaire et le pilotage économique
- Vous contribuez à la construction des budgets de production ( 3,6 M€ pour l'ensemble du périmètre ) et proposez des choix d'investissements, analysez les écarts d'exécution réalisés et êtes force de proposition pour optimiser la gestion des ressources
- Vous pilotez l'exécution des budgets prévisionnels et vous assurez la bonne tenue des enveloppes allouées.
- Le respect des règles de sécurité, de santé et de conditions de travail
- Vous assurez le respect des règles de SSCT et le suivi des outils réglementaires (VPO, DUERP, PAPRIPACT)
- Vous suivez rigoureusement les actions correctrices à mener et la mise à jour des registres de sécurité
- Vous pouvez intervenir à la commission santé, sécurité et conditions de travail
- Vous proposez et conduisez des actions concourant à l'amélioration de la qualité de vie au travail des professionnels et au maintien de l'équipement.
Vous êtes le candidat idéal si ...
- Vous justifiez d'une expérience managériale confirmée (5 ans minimum) et d'une expérience de pilotage de production
- Vous avez des compétences avérées en gestion de projet, en organisation et ordonnancement de production
- Vous avez une connaissance ou une sensibilité particulière au public accompagné et souhaitez vous investir dans l'Economie Sociale et Solidaire
- Vous savez écouter, vous adapter à vos interlocuteurs et trouver des solutions adaptées aux situations rencontrées.
Vous favorisez la coopération et le travail collectif, aussi bien avec vos équipes qu'avec votre hiérarchie.
- Vous avez des compétences avérées en gestion de projet, en élaboration de process de production et implantation de lignes de production
- La qualité de la relation client et sa satisfaction guident vos actions
- Vous savez construire des collaborations de qualité au travail et nouer des partenariats durables
- Vous avez un sens aiguisé de l'anticipation, de l'organisation et de la gestion du temps
Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi ...
- Une mutuelle santé avantageuse
- Des possibilités de mobilités et évolutions internes
- Une politique de formation volontariste
- Un dispositif de Compte Epargne Temps
- Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses)
- Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail
- #J-18808-Ljbffr
Directeur adjoint production H/F employeur : Adapei-Nouelles
Adapei-Nouelles est un employeur exceptionnel qui valorise l'engagement et le bien-être de ses employés. En tant que Chargé de Mission Prévention Santé, vous bénéficierez d'un environnement de travail collaboratif où la croissance personnelle et professionnelle est encouragée, tout en ayant un impact significatif sur la santé des populations fragilisées. Notre culture d'entraide et nos partenariats avec divers acteurs du secteur public et privé offrent des opportunités uniques pour développer vos compétences et contribuer à des actions significatives.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur adjoint production H/F
✨Réseautage dans le secteur du travail social
Connecte-toi avec des professionnels du travail social via des rencontres ou des événements dédiés. Assiste à des conférences locales, des séminaires ou des ateliers pour te faire connaître et échanger avec des experts du domaine. C'est une super façon de créer des liens et potentiellement décrocher un job chez Adapei-Nouelles !
✨Implication dans des associations
Engage-toi dans des associations de travail social ou des ONG. Cela non seulement enrichira ton expérience, mais te permettra aussi de te faire repérer par des recruteurs cherchant activement des membres passionnés et disponibles pour des postes à temps plein comme Directeur adjoint production H/F.
✨Sois visible sur les plateformes spécialisées
Crée un profil sur des plateformes comme LinkedIn ou Viadeo et rejoins des groupes spécifiquement dédiés au travail social. N'hésite pas à partager tes pensées sur des sujets pertinents de l'industrie pour montrer ton expertise et te faire remarquer par des recruteurs !
✨Postule directement sur le site de Adapei-Nouelles
Ne manque pas l'occasion de postuler directement sur le site de Adapei-Nouelles. Assure-toi que ta candidature reflète bien ta motivation et tes compétences. Prends le temps de rédiger une lettre de motivation qui montre ta passion pour le travail social et la mission de l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur adjoint production H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton engagement dans le travail social:Dans ton CV et ta lettre de motivation, mets en avant tes expériences concrètes dans le domaine du travail social, que ce soit des stages, du bénévolat ou des projets communautaires. Ça montre que tu es vraiment passionné(e) par l'aide aux autres et que tu as le soutien d'une équipe.
Valorise tes compétences relationnelles:Le travail social demande d'excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. Assure-toi de souligner ces compétences dans ton CV, en parlant de situations où tu as réussi à établir un lien avec des personnes ou à résoudre des conflits.
Adapte ta lettre de motivation au poste chez Adapei-Nouelles:Utilise ta lettre de motivation pour expliquer pourquoi tu veux travailler spécifiquement chez Adapei-Nouelles. Qu'est-ce qui te motive à rejoindre leur équipe ? Quelles valeurs communes avez-vous ? C’est l’occasion de montrer que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment intéressé(e) par leur mission.
Précise tes disponibilités et tes attentes salariales:Dans une candidature à temps plein, il est crucial de mentionner tes disponibilités et tes attentes salariales. Sois transparent(e) à ce sujet pour éviter les malentendus dès le départ, et n’hésite pas à clarifier tes ambitions professionnelles et comment tu souhaites évoluer dans ton rôle.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Adapei-Nouelles
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le travail social, tes capacités à établir une relation de confiance avec les clients sont essentielles. Prépare-toi à donner des exemples concrets de situations où tu as aidé des personnes à surmonter des difficultés, en utilisant des approches comme l’écoute active ou la résolution de conflits.
✨Monte un mini-projet
Pour un poste à temps plein dans le travail social, il peut être utile de préparer un mini-projet ou une étude de cas à discuter lors de l'entretien. Cela démontre non seulement ta capacité à penser de manière critique, mais aussi ton engagement envers le bien-être des autres. Choisis un sujet pertinent et prépare des solutions que tu aimerais proposer.
✨Connaissance des outils du social
Sois prêt à discuter des outils et méthodes que tu utilises dans le travail social. Que ce soit des logiciels de gestion de cas ou des pratiques en matière d'évaluation des besoins, montrer que tu es familiarisé avec ces technologies peut faire la différence. Familiarise-toi également avec les lois et régulations qui régissent le secteur.
✨Illustre ta motivation
Dans un entretien pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats passionnés par le secteur. Partage ton histoire et ce qui t'a poussé vers le travail social. Cela peut inclure des expériences personnelles, des stages, ou des voyages qui t'ont ouvert les yeux sur les défis sociaux.
