En un coup d'œil
- Missions: Superviser des dossiers comptables et encadrer une équipe dynamique.
- Entreprise: Cabinet d'expertise comptable en pleine croissance avec une culture de confiance.
- Avantages: Équipe stable, liberté d'organisation et évolution de carrière.
- Autres infos: Poste accessible aux DEC stagiaires avec accompagnement personnalisé.
- Pourquoi ce job: Rejoignez un cabinet où votre expertise fera la différence et où vous serez soutenu.
- Qualifications: Expérience en cabinet comptable et compétences en management souhaitées.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Pour un cabinet d’expertise comptable, d’audit et de commissariat aux comptes, avec cinq bureaux dans l’Ain et en Isère. Ses associés sont experts-comptables et chefs d’entreprise : leur métier, c’est le conseil, l’innovation et l’aide à la décision. Le cabinet se développe parce que ses équipes sont compétentes et qu’on s’y sent bien. Ses 4 valeurs : Compétence, Conseil, Confiance, Convivialité.
Ce poste est un remplacement : le chef de mission actuel quitte le cabinet. Vous reprenez donc un bureau sain : un portefeuille propre, sans retard de production ; une équipe stable de 2 collaboratrices, présentes depuis 6 ans en moyenne, et 1 alternant ; une transition anticipée. Vous ne repartez pas de zéro, et vous avez toute latitude pour apporter votre touche à l’organisation du bureau.
Vous pilotez un portefeuille d’environ 350 K€ d’honoraires : artisans et commerçants locaux, professions libérales (BNC) et petits groupes. Le poste ne comporte pas de volet social, et l’ouverture des nouveaux dossiers reste du ressort des experts-comptables. Vous vous concentrez sur la production, la qualité et la relation client.
Vos missions :
- Supervision des dossiers : révision, bilans, liasses, déclarations
- Préparation des rendez-vous bilan avec les experts-comptables, y compris sur les points techniques des dossiers
- Interlocuteur privilégié des clients : restitution des comptes, conseil, tableaux de bord
- Encadrement, formation et montée en compétence de l’équipe
- Assistance technique et support au quotidien pour le bureau
- Organisation de la production, respect des délais et de la qualité
- Un peu de prospection pour développer le portefeuille, sans obligation
Votre profil :
- Expérience confirmée dans un cabinet d’expertise comptable traditionnel, avec la responsabilité de dossiers et un vrai contact client
- Formation : DSCG, DCG ou DEC stagiaire / mémorialiste ; à défaut BTS ou BUT avec une solide expérience
- Une première expérience d’encadrement, ou une forte envie de manager
- Maîtrise de la fiscalité des entreprises : IS, BIC, BNC, holdings et petits groupes
- Logiciel : ACD souhaité, Quadra, Cegid ou Sage acceptés
- Manager bienveillant et pédagogue, à l’aise avec les chefs d’entreprise
Profil DEC stagiaire ? Le poste sera alors construit différemment, avec un vrai accompagnement par les experts-comptables du cabinet.
Ce que nous vous offrons :
- Un bureau qui fonctionne bien et une équipe stable et expérimentée
- La liberté de faire évoluer l’organisation du bureau
- Un poste qui peut évoluer, avec des associés accessibles et un cabinet en croissance
- Un préavis de 3 mois accepté, organisé en conséquence
- Statut cadre au forfait
- Rémunération : selon profil
Chef de mission cabinet d'expertise comptable (H/F) in Bourg-en-Bresse employeur : Actual Talent
Actual Talent est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif au sein d'un cabinet d'avocats international à Paris. Les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel, d'une culture de travail inclusive et d'avantages uniques tels que des horaires flexibles et des programmes de formation continue, favorisant ainsi une carrière enrichissante dans le domaine juridique.
