En un coup d'œil
- Missions: Assurer la maintenance et l'optimisation des installations de production d'énergie.
- Entreprise: Groupe français reconnu dans les énergies renouvelables.
- Avantages: Salaire attractif, primes, 26 jours de congés payés et mutuelle.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un avenir durable avec des technologies innovantes.
- Qualifications: Bac+2 en génie thermique ou expérience similaire requise.
Le salaire estimé est compris entre 39600 - 48400 € par an.
À CHAMPIGNY SUR MARNE en CDI.
L'entreprise : Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 6e acteur de l’emploi et du travail en France. Notre client est un groupe français majeur et reconnu de plus de 600 collaborateurs, spécialisé dans la conception, le développement et l'exploitation de réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables (biomasse, géothermie...).
Le poste : Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous assurez la conduite, la maintenance et l'optimisation des installations de production d'énergie et du réseau de distribution thermique du site. Vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants :
- Suivi et maintenance des installations : Assurer le contrôle, l'entretien préventif et la maintenance des équipements. Réaliser les interventions de dépannage et la résolution des dysfonctionnements. Encadrer et gérer les sous-traitants et intervenants extérieurs lors des opérations spécifiques.
- Exploitation de la production et du réseau : Contrôler en permanence les paramètres de fonctionnement (températures, pressions, débits, etc.). Diagnostiquer rapidement les anomalies et intervenir pour garantir la continuité du service délivré aux usagers.
- Optimisation et performance énergétique : Participer à l'amélioration continue des équipements d'exploitation. Optimiser les performances énergétiques des installations dans le strict respect de la réglementation en vigueur et des normes de sécurité.
Conditions & Avantages :
- Rémunération : Salaire attractif selon profil + rémunération versée sur 13 mois. Primes & compléments : Heures supplémentaires et astreintes rémunérées. Primes de poste + Prime d'ancienneté + Prime individuelle annuelle (bonus). Prime de cooptation (1 000 € brut). Accord d'Intéressement et Plan d'Épargne Entreprise (PEE).
- Congés & Temps de travail : 26 jours de congés payés + 15 jours de RTT par an + congés d'ancienneté et congés pour événements familiaux.
- Restauration & Santé : Titres restaurant / Paniers repas + Mutuelle et prévoyance prises en charge à 60 % par l'employeur.
- Avantages sociaux : Avantages du Comité Social et Économique (CSE), partenariats d'accompagnement parental (places en crèche).
Profil recherché :
- Formation : Titulaire d'un Bac+2 ou d'une Licence Professionnelle en génie thermique, génie climatique, génie des procédés ou génie industriel.
- Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine des réseaux de chaleur, de la biomasse ou des installations thermiques industrielles.
- Compétences clés : Maîtrise des équipements thermiques/hydrauliques, autonomie de diagnostic, rigueur et respect des règles de sécurité.
- Qualités personnelles : Vous disposez d'un bon esprit d'équipe, d'une grande autonomie, de rigueur et d'une aisance relationnelle facilitant le travail en équipe et la relation client/prestataire.
Technicien d'exploitation (H/F) employeur : Actual group
Actual group est un employeur de choix, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif au sein de la Direction des Ressources Humaines. Situé à La Défense, ce poste d'Assistant RH vous permet de contribuer à une vision humaniste du travail tout en bénéficiant d'une rémunération compétitive et de nombreux avantages. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un engagement envers l'innovation RH, Actual group se distingue par sa culture d'entreprise axée sur le bien-être et le développement de ses employés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technicien d'exploitation (H/F)
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Actual group.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Actual group de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Actual group !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Actual group, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technicien d'exploitation (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Actual group, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Actual group. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Actual group.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Actual group
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Actual group que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Actual group que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
