- Rédiger les annonces d'offres d'emploi et leur diffusion via l'ATS et assurer le suivi des candidatures.
- Assurer la gestion administrative du personnel, de l'entrée à la sortie des salariés.
- Suivre les échéances des visites médicales d'embauche, périodiques et de reprise ainsi que les rendez-vous de liaison en lien avec le service médical et HSE.
- Gérer les affiliations, modifications, radiations et portabilité auprès des organismes de mutuelle et de prévoyance.
- Assurer le suivi administratif des absences, des déclarations associées ainsi que les dossiers d'indemnisation auprès des organismes concernés.
- Assurer le suivi et l'enregistrement des absences, des congés et des éléments liés au temps de travail et vérifier la cohérence entre le logiciel de gestion des temps et des absences (Kélio) et le logiciel de paie (Silaé).
- Rédiger les promesses d'embauche, contrats de travail, avenants et attestations diverses.
#J-18808-Ljbffr
Gestionnaire de Paie H/F in Feytiat employeur : Acto intérim
ACTO Intérim est un employeur de choix, mettant l'accent sur l'humain et la proximité. Avec une culture d'écoute et de réactivité, nous offrons des opportunités de croissance professionnelle dans un environnement dynamique et collaboratif. Nos équipes s'engagent à valoriser les compétences et à créer des relations durables, garantissant ainsi un épanouissement personnel et professionnel pour chaque membre.
