En un coup d'œil
- Missions: Assurer le suivi de santé des salariés et réaliser des actions en milieu de travail.
- Entreprise: Action Santé Travail, une structure innovante et engagée en santé au travail.
- Avantages: Véhicule de fonction, prime d’intéressement, mutuelle famille et salaire attractif.
- Autres infos: Poste à pourvoir dès que possible, avec des opportunités de temps plein ou partiel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe pluridisciplinaire dynamique et faites la différence en santé au travail.
- Qualifications: Titulaire du DES ou CES de Médecine du Travail ou DIU Pratique médicale en Santé au Travail.
Le salaire estimé est compris entre 100000 - 130000 € par an.
Vous êtes médecin du travail, titulaire du DES ou CES de Médecine du Travail, ou du DIU Pratique médicale en Santé au Travail.
Rejoignez une structure engagée dans la prévention, la pluridisciplinarité et l’innovation en santé au travail.
Action Santé Travail c’est :
- Près de 300 collaborateurs répartis sur 16 sites
- Un suivi de 245 000 salariés
- Plus de 16 500 entreprises adhérentes
- Une équipe pluridisciplinaire dynamique et proche du terrain (infirmiers, ergonomes, conseillers en prévention, référents maintien en emploi, diététiciens …)
Votre mission :
- Être un élément clé dans une démarche innovante en santé au travail
- Assurer le suivi individuel de santé des salariés
- Réaliser des actions en milieu de travail (AMT)
Nos avantages :
- Véhicule de fonction
- Prime d’intéressement, de participation
- Plan épargne entreprise, Plan épargne retraite
- Tickets restaurants, mutuelle famille et prévoyance
- Salaire attractif sur 13 mois : entre 100 k€ et 130k€ selon expérience
Poste à pourvoir dès que possible ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI.
Médecin du Travail in Lille employeur : Action Santé Travail
Rejoindre notre équipe en tant qu'infirmier(e) en santé au travail à Lestrem, c'est intégrer un environnement de travail collaboratif où la santé et le bien-être des salariés sont au cœur de nos préoccupations. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, un cadre de travail dynamique avec une équipe pluridisciplinaire, et des projets enrichissants qui vous permettront de contribuer activement à l'amélioration des conditions de travail. De plus, notre localisation dans les Hauts-de-France vous permet de bénéficier d'un cadre de vie agréable tout en exerçant un métier passionnant et significatif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Médecin du Travail in Lille
✨Connexions avec les cliniciens
Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez Action Santé Travail.
✨Mise en valeur de notre expérience
Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour Médecin du Travail. On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de Action Santé Travail !
✨Réseautage avec des anciens de ta fac
Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez Action Santé Travail.
✨N'hésite pas à postuler directement
Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de Action Santé Travail et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Médecin du Travail in Lille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez Action Santé Travail.
Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez Action Santé Travail. Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.
Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Action Santé Travail
✨Prépare-toi aux cas cliniques !
Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.
✨Montre ton expérience avec les outils médicaux
Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.
✨Communique ta passion pour le soin
Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.
✨Pose des questions sur la culture de bienveillance
Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.
