En un coup d'œil
- Missions: Gérez des appels d'offres et collaborez avec des équipes pour des projets innovants.
- Entreprise: Actimage, une entreprise dynamique spécialisée dans la transformation digitale.
- Avantages: Rémunération attractive, chèques déjeuner, transport pris en charge et formations certifiantes.
- Autres infos: Environnement de travail agréable avec déjeuners conviviaux et événements de Team building.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée et impactez des projets à forts enjeux.
- Qualifications: Excellentes compétences en rédaction, communication et sens du service.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
DESCRIPTION DU POSTE : LE VÔTRE ?
Êtes‑vous passionné(e) par les projets innovants ? Si vous avez de l’ingéniosité, de l’imagination et de la détermination, rejoignez‑nous !
- CONTEXTE
- En tant que membre de l'équipe Business & Strategy, vous jouerez un rôle clé dans la transformation digitale de nos clients.
- Vous aimez les interactions humaines ? Nous aussi ! C’est pourquoi même si nous proposons des jours de télétravail, nous encourageons le travail en équipe sur site.
- MISSIONS
En tant que Bid Manager, vous aurez les responsabilités de
- Veille et sélection des appels d’offres : anticiper les besoins des marchés, consulter quotidiennement les sources de publication des appels d’offres privés et publics, sélectionner et préqualifier les consultations, assurer les relations avec les services impliqués : commercial, marketing, technique, administratif, juridique.
- Réponse aux appels d’offres : préparer les argumentaires pour les dossiers qualifiés, rédiger la partie administrative des réponses aux appels d’offres, vérifier leur parfaite adéquation à l’ensemble des exigences du cahier des charges, constituer et consolider les dossiers de candidature.
- Soumission des dossiers et suivi des marchés : vérifier la parfaite conformité des dossiers, suivre les décisions d’adjudication, relancer les commanditaires, utiliser les recours éventuels, gérer les contractualisations, les reconductions et prolongations de marché, renseigner les tableaux de bord, intégrer les pièces contractuelles, techniques, budgétaires dans la base de données documentaires.
CANDIDAT RECHERCHÉ : VOUS !
- Excellentes compétences en rédaction et en communication ;
- Capacité à écrire sur des concepts techniques complexes dans un langage facile à comprendre ;
- Excellente connaissance (écrite et parlée) du français. L’anglais est un atout.
- Vous avez le sens du service et du travail en équipe ;
- Vous êtes structuré et organisé.
Au-delà de vos compétences, nous recherchons une personnalité ambitieuse, orientée résultats et ayant le goût de l’engagement !
- NOS AVANTAGES
- Rémunération attractive, chèques déjeuner, prise en charge des transports, mutuelle ;
- Grâce aux formations certifiantes, vous aurez la possibilité de parfaire vos compétences !
- Équipe : déjeuners conviviaux, événements de Team building, environnement de travail agréable ;
- Projets à forts enjeux : Ministères, gouvernement et administrations ; secteur privé, grandes entreprises.
- PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Un premier appel avec notre équipe RH.
- Un entretien avec vos futurs managers suivi de tests techniques.
- Un écrit de votre part.
- DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE : NOUS
L'aventure Actimage a débuté en 1995 autour d'une volonté forte : accompagner les organisations dans leur transformation digitale.
De l’hébergement d’applications en passant par leur conception jusqu’à leur réalisation, Actimage intervient sur l’ensemble de la chaîne digitale en collaboration avec ses clients.
De plus, nous disposons d’une équipe R&D et Consulting dont l’objectif est de concevoir des solutions innovantes.
Forte de l'expérience et de l'expertise de ses 150 collaborateurs, Actimage est d’abord une entreprise à taille humaine, présente en France, au Luxembourg, en Allemagne et en Suisse.
Actimage est aussi une organisation qui a à cœur de promouvoir l’inclusion.
Actimage est partie prenante du projet Tooyu, une solution en réalité mixte à destination de personnes atteintes de troubles neurodéveloppementaux (pour en savoir plus : Tooyu - La solution santé en réalité mixte (holautisme. com)).
Si vous souhaitez mieux comprendre qui nous sommes et découvrir nos références : Nos références - Découvrez nos projets clients - Actimage.
N’attendez plus : POSTULEZ !
#J-18808-Ljbffr
Bid Manager (H-F) employeur : Actimage Group.
Actimage est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et stimulant où la créativité et l'innovation sont au cœur de chaque projet. Avec des avantages tels qu'une rémunération attractive, des formations certifiantes et une culture d'équipe dynamique, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences tout en travaillant sur des projets à forts enjeux pour des clients prestigieux. Rejoindre Actimage, c'est s'engager dans une aventure humaine enrichissante au sein d'une entreprise à taille humaine qui valorise l'inclusion et le bien-être de ses collaborateurs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Bid Manager (H-F)
✨Explore les Événements de l'Industrie
Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!
✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne
Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.
✨Prends Part aux Projets Internes
Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!
✨Postule Directement sur le Site de Actimage Group.
N’hésite pas à postuler directement sur le site de Actimage Group. pour le poste de Bid Manager (H-F). C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Bid Manager (H-F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.
Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.
Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de Actimage Group. et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.
Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Actimage Group.
✨Maîtrise des outils de gestion de projet
Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.
✨Prépare tes études de cas
On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.
✨Mets en avant ta curiosité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme Actimage Group. recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.
✨Démontre ta pensée critique
Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !
