En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des architectures Cloud et développer des pipelines de données sur AWS.
- Entreprise: Agence dynamique à Paris, spécialisée en DATA avec une culture collaborative.
- Avantages: Télétravail, formations, équilibre vie pro/perso, et mutuelle avantageuse.
- Autres infos: Possibilités d'évolution vers le management ou l'expertise technique.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe passionnée et impacte des projets innovants en DATA.
- Qualifications: Expérience en Data Engineering (3 ans min) et maîtrise des outils de traitement de données.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
Dans le cadre du développement de notre pôle d’activité DATA, nous recrutons un Consultant(e) DATA Engineer AWS expérimenté(e) en CDI, afin de rejoindre les équipes de notre agence de Paris.
Ce qui pourrait faire partie de ton quotidien, c’est surtout :
- Conception et documentation d’architectures de services Cloud
- Développement de pipelines d’ingestion et d’exposition de données (API REST)
- Mise en œuvre de solutions Data sur AWS (Glue, Lambda, Athena, Redshift, S3, etc.)
- Participation à des démarches d’amélioration continue (Lean, DevOps, SAFE Agile)
- Support technique aux équipes projet (Data Engineers, Business Analyst, Data Analysts)
- Optimisation et sécurisation des flux de données
- Conseil et veille technologique, identification et proposition de solutions innovantes
- Partage de connaissances et bonnes pratiques
Pour se lancer dans la partie :
- Un maximum de motivation
- Une expérience significative en Data Engineering (3 ans minimum) sur des projets d’envergure
- Une capacité à évoluer dans des environnements complexes et exigeants
- Une forte autonomie et un esprit d’équipe
- Une curiosité technologique et un sens du service client
Plus tu coches de cases, plus tu as de chances de gagner :
- Sens du service client
- Maîtrise des outils de traitement de données : Spark (PySpark), Pandas
- Connaissance des outils CI/CD : Git, Jenkins, Artifactory, SonarCube
- Connaissance de Kafka (Confluent)
- Agilité
- Anglais LV1
Tu arriveras dans notre communauté DATA, composée d’environ 100 personnes, qui œuvrent à temps plein sur toute sorte de problématique liée à la donnée. Tu travailleras où bon te semble, mais notre combo parfait est de partager sa semaine entre des journées en clientèle, depuis notre agence ou en télétravail. Nous n’avons pas de rythme imposé, on se plie à ce qui convient le mieux pour toi et ton client.
Nos valeurs ? Humaines avant tout ! Nous nous démarquons par la proximité que nous entretenons avec les 300 collaborateurs qui nous accompagnent, et la recherche de leur épanouissement tant sur le plan personnel que professionnel.
Nos petits plus :
- Montée en compétences (diversité de projets, langages et technologies)
- Formations internes et externes
- Esprit communautaire et entraide (communautés métier)
- Télétravail
- Respect de l'équilibre de vie "pro / perso"
- Autres : mutuelle avantageuse, carte tickets resto & CE, primes, matériel mis à ta disposition, indemnités kilométriques vélo/trottinette, carte cadeau de fin d’année
Processus de recrutement : Tu rencontreras Suzan, pour un 1er échange RH. Puis Romain ou Paul, nos experts techniques, avec qui tu parleras de tes différents projets, et de tes compétences techniques. Enfin tu auras un dernier entretien avec Alexandre et/ou Romain pour parler concrètement des opportunités de missions clients et des possibles ensemble !
Prêt à nous rejoindre ?
DATA Engineer AWS in Paris employeur : ACSSI
Rejoindre notre équipe en tant que Data Architect Snowflake à Lille, c'est intégrer une communauté dynamique de 80 experts passionnés par la donnée. Nous offrons un environnement de travail flexible, favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ainsi que des opportunités de formation continue pour développer vos compétences. Avec un esprit d'équipe fort et une culture axée sur l'humain, vous serez écouté et soutenu dans votre parcours professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher DATA Engineer AWS in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de ACSSI.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez ACSSI.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de ACSSI remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de ACSSI est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que DATA Engineer AWS in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre ACSSI et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que ACSSI sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ACSSI
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez ACSSI, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez ACSSI !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez ACSSI, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
