En un coup d'œil
- Missions: Responsable de la performance commerciale et du développement d'une équipe de Délégués Pharmaceutiques.
- Entreprise: Leader dans le secteur cosmétique et pharmaceutique, avec une culture axée sur le terrain.
- Avantages: Opportunités de carrière, formation continue et environnement dynamique.
- Autres infos: Mobilité importante et esprit d'équipe valorisé.
- Pourquoi ce job: Prenez des responsabilités managériales tout en développant votre expertise dans un secteur passionnant.
- Qualifications: Expérience en pharmacie et compétences en management requises.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Rattaché au Directeur Commercial, vous prenez la responsabilité de la performance commerciale de votre région et accompagnez une équipe de Délégués Pharmaceutiques dans son développement.
Missions :
- Décliner la stratégie commerciale en objectifs opérationnels pour les Délégués Pharmaceutiques.
- Analyser les données clients et le potentiel des différents secteurs.
- Suivre les objectifs de chiffre d'affaires et les indicateurs Sell-in / Sell-out.
- Identifier les actions correctives nécessaires et assurer un reporting régulier au Directeur Commercial.
- Développer la présence de la marque auprès des pharmacies et parapharmacies.
- Manager et accompagner l'équipe terrain.
- Manager, animer et faire monter en compétences les Délégués Pharmaceutiques.
- Réaliser des visites en binôme et accompagner les équipes sur le terrain.
- Veiller à la préparation et au ciblage des rendez-vous commerciaux.
- Animer les réunions commerciales régionales.
- Participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation des Délégués Pharmaceutiques.
- Accompagner le développement de nouveaux points de vente.
- Suivre les clients à fort potentiel et les comptes clés régionaux.
- Développer une relation durable avec les groupements et clients régionaux.
- Veiller à la bonne application de la politique commerciale.
Nous recherchons avant tout un professionnel de terrain qui connaît l'univers de la pharmacie et qui souhaite prendre davantage de responsabilités managériales.
Profil :
- Expérience confirmée dans l'univers de la pharmacie.
- Une expérience dans la vente de produits cosmétiques en pharmacie est obligatoire.
- Profil de Délégué Pharmaceutique souhaitant évoluer vers le management ou expérience déjà acquise en tant que Directeur Régional.
- Capacité à manager, coacher et accompagner une équipe commerciale itinérante.
- Culture du chiffre et goût du développement commercial.
- Capacité à analyser des indicateurs et à transformer une stratégie commerciale en actions concrètes.
- Mobilité importante sur le secteur.
- Un état d'esprit simple, efficace et humble, avec une vraie proximité avec les équipes.
- Respect des engagements et sens des enjeux business.
Processus de recrutement :
- Entretien avec Jean Philippe Vaurie, recruteur indépendant spécialisé en business santé.
- Entretien en visioconférence avec le Directeur Commercial.
- Entretiens en visioconférence avec le co-fondateur et la RRH.
- Entretien physique au siège, à Lannion.
Nb : Un test commercial peut être réalisé dès le premier entretien.
Directeur Régional – Quart Sud Est – Cosmétique / Pharmacie – F/H in Lyon employeur : Achil
Rejoindre notre entreprise de logistique à Lesquin, c'est intégrer une équipe dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un environnement de travail stimulant et des avantages compétitifs, le tout dans une région stratégique pour le transport international. En tant qu'affréteur international, vous aurez la chance de travailler avec des clients et fournisseurs variés, tout en bénéficiant d'une rémunération attractive et d'un cadre de travail motivant.
