En un coup d'œil
- Missions: Ouvrir des portes et développer des relations avec les acteurs des centres de données.
- Entreprise: Leader dans le secteur des centres de données avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages santé, travail à distance et développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de croissance de carrière exceptionnelles.
- Pourquoi ce job: Impactez le marché des centres de données tout en développant votre propre portefeuille client.
- Qualifications: Expérience en gestion de projets d'envergure et compétences en vente de services professionnels.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
- You’ll open doors from day one, bringing existing relationships with data centre owners, operators, developers and the partner ecosystem around them, and converting those relationships into a qualified pipeline across [region/market] within your first two quarters.
- You’ll originate and close work yourself — identifying where clients need help on their capital programmes, leading the pursuit end to end, and signing multi‑year advisory and programme management engagements rather than waiting for opportunities to be passed to you.
- You’ll shape the solution and the commercial model, designing the approach, team structure and pricing that answers the client’s problem and stands up commercially for both sides.
- You’ll build the team behind the win, attracting senior practitioners into [region/market] and standing up the delivery capability — locally and with global support — that scales as the pipeline converts.
- You’ll own delivery of what you sell, staying personally accountable for client outcomes, quality and commercial performance until the market reaches the scale to sustain dedicated delivery leadership.
- You’ll grow a market, not just an account: within 12 months you’ll have a named client portfolio, a repeatable proposition and a team in place, establishing [region/market] as a scaled part of our global data centre business.
- Minimum 10 years of experience on large‑scale capital projects in the data centre or mission‑critical sector, across advisory, cost and commercial management, project or programme management.
- Minimum 5 years of experience originating and selling professional services or consulting work, with a demonstrable record of personally won revenue.
- Minimum 5 years of experience accountable for delivery of capital programme engagements, including client outcomes and commercial performance.
- Minimum 5 years of experience working directly with data centre owners, operators or developers in [region/market].
- Minimum 3 years of experience building and leading teams, including hiring senior practitioners.
- #J-18808-Ljbffr
Data Center Seller-Doer in Paris employeur : Accenture PLC
Accenture est un employeur de choix, offrant un environnement de travail flexible à Toulouse qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. En tant que Consultant junior Aéronautique et Défense, vous bénéficierez d'opportunités de formation continue et de certifications, tout en travaillant aux côtés des meilleurs experts du secteur. Rejoindre Accenture, c'est s'engager dans une carrière dynamique au sein d'une équipe innovante, où chaque jour est une occasion d'apprendre et de contribuer à des projets de transformation significatifs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Data Center Seller-Doer in Paris
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Accenture PLC cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Accenture PLC !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Accenture PLC et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Accenture PLC. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Data Center Seller-Doer in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Accenture PLC. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Accenture PLC
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Accenture PLC évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Accenture PLC et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
