En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets digitaux impactants et collaborer avec des équipes variées.
- Entreprise: Leader dans la transformation digitale, environnement agile et innovant.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et opportunités de carrière.
- Autres infos: Travaillez dans un cadre multiculturel et dynamique.
- Pourquoi ce job: Faites la différence en digitalisant des fonctions métiers clés pour nos clients.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 et 5 ans d'expérience en tant que Product Owner.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Dans un contexte de transformation digitale et d’évolution continue des systèmes d’information , nous renforçons nos équipes et recherchons un(e)
Product Owner IT expérimenté(e) pour piloter des produits à fort impact métier.
Vous interviendrez au cœur de projets stratégiques, en lien étroit avec les équipes métiers, techniques et UX, dans un environnement agile et collaboratif.
En tant que Product Owner Qualité, vous interviendrez sur des projets auprès de nos clients avec pour principales missions :
- Assurer le support technique auprès des utilisateurs opérationnels sur les volets Qualité, mais aussi des domaines liés, comme la supply, le ME , …
- Apporter une expertise technique sur SAP ECC 6.0 mais aussi SAP HANA en lien avec SAP QM.
- Communiquer efficacement avec les utilisateurs opérationnels
- Conduire des analyses de causes racines afin de résoudre les problèmes rencontrés.
- Etre capable d’avoir une vue globale des activités de votre équipe et de réorienter vos efforts en fonction
- Etre capable de manager des équipes multiculturelles, localisées a des endroits différents.
- Agir en tant que SME et focal point pour les membres du projet.
- Etre capable de faire monter en compétence les membres de vos équipes, et les accompagner vers l’autonomie.
- Assister le chef de projet dans la gestion et l’organisation de l’équipe Accenture
- Assurer le suivi des activités offshore en termes de montée en compétences, qualité des livrables et respect des délais.
- Vous êtes diplômé d’une formation à Bac +5.
- Vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience dans le secteur aéronautique sur des projets de digitalisation en tant que product owner.
- Vous avez des expériences reconnues dans des projets en lien avec la transformation d’ERPs.
- Vous avez déjà évolué dans l’environnement de projets volumineux, dans lequel vous étiez un point focal technique.
- Vous avez déjà encadré des équipes techniques tout en ayant votre propre part de livrables à produire.
- Vous vous sentez responsable du bon fonctionnement des projets dans leur ensemble, l’esprit d’équipe est l’une de vos valeur clef.
- Vous faites preuve de dynamisme, d’adaptabilité et d’une réelle volonté d'apprendre.
- Vous êtes force de proposition et vous démarquez par votre proactivité.
- Vous avez un bon niveau de communication orale et écrite, tant en français qu’en anglais.
- Vous comprenez le métier du conseil, conjuguant curiosité, esprit critique, bon relationnel, esprit d’analyse et de synthèse
- Vous maitrisez les méthodologies agiles (Scrum, Kanban, SAFe appréciée)
En tant que Product Owner, vous rejoignez nos équipes et délivrez des solutions concrètes et innovantes pour nos clients!
Aidez-les à développer leur valeur ajoutée sur leur marché en travaillant sur la digitalisation de leurs fonctions métiers dans des domaines très variés et en apportant votre expertise métier au sein de leurs équipes.
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Product Owner IT expérimenté(e) - Digital Quality - H/F employeur : Accenture France
Accenture France Défense est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Paris. Avec un fort accent sur la sécurité et le bien-être des employés, nous proposons des opportunités de développement professionnel, des formations continues et une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'innovation. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à un projet significatif tout en bénéficiant d'avantages uniques liés à notre emplacement stratégique dans la capitale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Owner IT expérimenté(e) - Digital Quality - H/F
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Accenture France. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Owner IT expérimenté(e) - Digital Quality - H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Accenture France. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Accenture France
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Accenture France. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.