En un coup d'œil
- Missions: Coordonnez des projets complexes et assurez la qualité du dialogue social.
- Entreprise: Ministère engagé dans l'amélioration des conditions de travail.
- Avantages: Télétravail, participation aux frais de mutuelle et transports, restauration sur place.
- Autres infos: Équipe dynamique avec des enjeux variés et un environnement collaboratif.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des politiques structurantes et faites une réelle différence.
- Qualifications: Connaissances en ressources humaines et droit administratif.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
DESCRIPTION DES MISSIONS: Sous l'autorité de la cheffe du bureau et en lien avec l'autre adjoint, vous assurez en qualité d'adjoint(e) la coordination et la réalisation des projets et activités complexes du domaine SSCT, dont la mise en œuvre du régime de protection sociale complémentaire, et contribuez plus largement à la supervision opérationnelle des productions et services portés par le bureau en veillant au respect des échéances, du cadre réglementaire des dossiers et à la qualité de service.
Vous avez la responsabilité de dossiers propres comme le pilotage du budget (environ 6 millions d'euros) et des marchés publics en lien avec la cheffe de bureau. Vous assurez l'intérim de la cheffe du bureau. L'emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vous assistez la cheffe de bureau dans le management et la conduite des missions du bureau notamment en matière de politique SSCT. Vous assurez la qualité du dialogue social et la bonne tenue des instances avec les organisations syndicales (formation spécialisée SSCT des CSA-M, CSA-AC et CSA SD, groupes de travail, comités de suivi et CPPS) en matière de SSCT ou de PSC en particulier, en lien avec le bureau des politiques statutaires et réglementaires, ainsi que des négociations d'accords ministériels de ces domaines.
Vous assurez l'analyse, la programmation et le suivi du budget ainsi que des marchés du bureau, dans le cadre du contrôle interne et des projets d'évolution. Vous co-pilotez le dispositif de PSC du MASA en intégrant les évolutions réglementaires et les apports du dialogue interministériel. Vous suivez l'instance médicale ministérielle et les situations individuelles complexes.
Dans le cadre de ces missions, vous êtes amené(e) à représenter le ministère dans le cadre de réunions interministérielles organisées par la DGAFP, de travaux avec les représentants du personnel ou dans le cadre d'échanges informels avec les bureaux homologues des autres ministères. Vous assurez également, en lien avec la hiérarchie, le pilotage des prestataires (organismes de mutuelles, actuary..) notamment dans le cadre de la mise en œuvre du régime de PSC. Vous contribuez à l'animation des réseaux pour ces domaines. Les missions décrites sont éligibles au télétravail.
CHAMP RELATIONNEL: Au niveau du ministère, vous aurez des relations régulières avec la hiérarchie du SRH, les présidents des formations spécialisées notamment du CSA ministériel, le réseau des inspecteurs en santé et sécurité au travail, le réseau d'appui aux personnes et aux structures, les secrétaires généraux ou correspondants des différentes structures du MASA (administration centrale, services déconcentrés, établissements d'enseignement), les établissements publics sous tutelle, les services de communication et de formation continue et les représentants du personnel. Au niveau interministériel, vous aurez des échanges réguliers avec la DGAFP ou les homologues d'autres ministères. Vous échangerez avec les prestataires des marchés relevant du bureau.
Conditions particulières d'exercice: Poste ouvert aux agents en situation de handicap.
Profil recherché:
- SAVOIRS: Connaissance du ministère, connaissance et intérêt pour les ressources humaines, et la SSCT, maîtrise du droit administratif, droit de la fonction publique en particulier pour le domaine SSCT, connaissances de base du droit des marchés publics, connaissance des circuits financiers et budgétaires.
- SAVOIR-FAIRE: Aptitudes managériales, sens de l'organisation, rigueur, qualités relationnelles, réactivité, capacité d'analyse, de synthèse, d'aide à la décision, qualités rédactionnelles, grande discrétion, autonomie, pragmatisme, prise de recul, animation de réseau, conduite de projet.
Présentation de Ac/Sg: Secrétariat général, Service des ressources humaines, Sous-direction des développement professionnel et des relations sociales (SDPPRS), Bureau de l'action sanitaire et sociale (BASS).
Localisation du poste: Paris, 78 rue de Varenne 75007 PARIS.
Descriptif du service: Vous souhaitez contribuer au pilotage d'un bureau en charge de politiques et de projets structurants au sein d'un ministère engagé? Rejoignez le BASS sur une fonction stratégique et transversale qui contribue à l'amélioration des conditions de travail et à l'accompagnement de la communauté de travail. Positionné au sein d'une équipe dédiée à l'action sanitaire et sociale, l'emploi offre un large éventail d'enjeux et de situations à prendre en compte, faisant appel à des qualités relationnelles, organisationnelles comme rédactionnelles ou réglementaires. Les enjeux de santé, de prévention et de conditions de travail au sein du ministère concernent près de 250 métiers, exercés en administration centrale, services déconcentrés et le secteur de l'enseignement agricole. Le BASS est composé de 20 agents, organisé en 3 pôles (Santé, sécurité et conditions de travail - SSCT, Handicap et Action sociale) et anime le service social du personnel. Il a notamment en charge le dialogue social en matière SSCT et la mise en œuvre du régime de protection sociale complémentaire (PSC) qui l'amène à collaborer avec de nombreux acteurs ministériels et interministériels. Le service (accessible en métro) se situe au 78, rue de Varenne 75 007 Paris dans un bâtiment classé et rénové, avec un parking vélo et une restauration sur place (36% de produits bio). Participation aux frais de mutuelle et de transports en commun; offre de prestations sociales et culturelles.
Adjoint chef de bureau (H/F) in Paris employeur : Ac/Sg
Ac/Sg est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein d'un centre d'assistance pour élections. Avec des opportunités de développement professionnel et un accompagnement personnalisé, vous aurez la chance de contribuer à un processus électoral essentiel tout en travaillant dans une équipe soudée. Situé dans un cadre stimulant, ce poste vous permettra de jouer un rôle clé dans l'organisation et le service public, tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur l'innovation et l'engagement.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Adjoint chef de bureau (H/F) in Paris
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Ac/Sg.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Ac/Sg
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Ac/Sg. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Adjoint chef de bureau (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Ac/Sg.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Ac/Sg. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ac/Sg
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Ac/Sg, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Ac/Sg et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.