En un coup d'œil
- Missions: Développez et gérez des produits de prévoyance tout en collaborant avec diverses équipes.
- Entreprise: Abeille Assurances, une entreprise engagée pour l'inclusion et la diversité.
- Avantages: Rémunération attractive, avantages variés et opportunités d'évolution.
- Autres infos: Environnement de travail équilibré favorisant votre développement personnel et professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans le secteur de la prévoyance.
- Qualifications: Diplôme Master 2 en Assurances ou Marketing, avec expérience en prévoyance.
Le salaire estimé est compris entre 47475 - 58025 € par an.
Rejoignez une entreprise qui donne des ailes à votre avenir. Depuis 170 ans, Abeille Assurances protège et accompagne près de 3 millions de clients (particuliers et entreprises) à chaque étape de leur vie. Abeille Assurances, en quelques chiffres, c’est près de 9 milliards de CA en 2025, en progression de plus de 23% ; et désormais 3 900 collaborateurs en France. Nous sommes intégrés à AEMA Groupe. Nous rejoindre, c’est intégrer un collectif moderne, engagé pour le climat, les territoires et les actions fortes de RSE. C’est aussi adhérer à une entreprise qui promeut l’inclusion, l’égalité et la diversité.
Votre environnement de travail
Vous serez rattaché(e) au Responsable Conception et Evolution de l’offre Produits Prévoyance, au sein du Pôle Technique et Produits Prévoyance. Le chef de produit prévoyance occupe une position centrale au sein de l’organisation, à la croisée des expertises métier. Véritable chef d’orchestre, il coordonne les actions de multiples parties prenantes pour garantir la cohérence, la pertinence et la performance des offres. À ce titre vous travaillerez en étroite collaboration avec les actuaires produits, les juristes, la conformité, les gestionnaires de contrat, la comptabilité, les équipes IT, les équipes commerciales ainsi qu’avec le service marketing opérationnel.
Vos Missions
- A. Développement et gestion de l’offre produit
- Piloter les projets de création/évolutions produits dans le respect de la politique de Gouvernance et de Surveillance des produits et rédiger les expressions de besoins.
- Piloter la rédaction des notes de montage, la mise en gestion ainsi que la mise en marché des produits et garanties.
- Piloter le processus de majoration des produits.
- Réaliser les revues produits.
- B. Analyse client, marché et veille
- Réaliser les études besoins des clients (préparation des questionnaires et analyse).
- Piloter et réaliser la veille concurrentielle.
- Participer à la veille réglementaire et de conformité.
- C. Conformité et gouvernance produit
- Piloter le processus Politique de Gouvernance et Surveillance des Produits.
- Mettre en conformité les produits et le parcours de souscription.
- Gérer les dérogations.
- D. Coordination et collaboration transverse
- Participer à la définition des marchés cible et de la stratégie de distribution, en collaboration avec la distribution.
- Participer à l’élaboration des notices d’information, en partenariat avec le juridique produit.
- Participer à l’amélioration continue du processus de dérogation, en partenariat avec la gestion.
Votre profil
Titulaire d'un diplôme de niveau Master 2 avec une spécialisation Assurances, Marketing Produits ou en Droit, vous avez un intérêt marqué pour l'univers de la prévoyance. Vous avez une première expérience sur un poste similaire (minimum 3 ans), y compris en alternance, et vous connaissez les problématiques de prévoyance individuelle, ainsi que les enjeux spécifiques aux réseaux d’assurances (agents / courtiers). Vous avez des compétences en gestion de projets, une capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés, à comprendre leurs enjeux spécifiques et à les intégrer dans une vision cohérente. Ce poste requiert des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse. On vous décrit comme flexible, pro-actif/ve, et vous avez à cœur de trouver des solutions opérationnelles pour répondre à des enjeux métiers, réglementaires et techniques. Vous êtes curieux(se), faites preuve de rigueur et d'autonomie, aimez travailler en mode projet avec de multiples parties prenantes et privilégiez le travail en équipe. La maîtrise du pack office et de l’environnement O365 est essentielle pour ce poste.
Les modalités du poste
- Localisation : Bois Colombes
- Type contrat : CDI
- Statut : Cadre
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Abeille Assurances, c’est intégrer une entreprise qui prend soin de ses talents autant que de ses clients. Nous offrons un cadre de travail équilibré et pensé pour favoriser votre développement professionnel et personnel. Nous offrons, notamment :
- Une rémunération globale attractive (fixe et variable).
- Sur place (selon les localisations) : des avantages qui facilitent votre quotidien (pressing, salle de sport, salle de musique).
- De vraies possibilités d’évolution au sein de l’entreprise et du groupe.
Chef de Produit Prévoyance Individuelle (F/H) - CDI in Colombes employeur : Abeille Assurances
Rejoindre notre entreprise en tant que Chef de projet informatique F/H, c'est intégrer une équipe dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un environnement de travail flexible avec jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine, ainsi qu'une rémunération attractive incluant des primes collectives et des avantages tels qu'une mutuelle avantageuse et un CSE actif. Située dans un cadre accessible, notre entreprise valorise le bien-être de ses employés tout en garantissant des projets stimulants et enrichissants.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Produit Prévoyance Individuelle (F/H) - CDI in Colombes
✨Immerge-toi dans le monde de l'assurance
Pour décrocher un poste en assurance, il faut vraiment bien comprendre les nuances de ce secteur. Participe à des événements comme des salons de l'emploi spécifiquement axés sur l'assurance, où tu pourras te connecter avec des recruteurs et des professionnels. Check aussi les forums et groupes LinkedIn spécialisés, où beaucoup d'opportunités se cachent.
✨Utilise les plateformes de l'industrie
Rapproche-toi des plateformes et des institutions d'assurance comme la FFSA ou le CNAPS. Souvent, ils ont des offres d'emploi exclusives pour leurs membres ou des opportunités de mentorat qui peuvent vraiment faire la différence dans ta recherche de stage.
✨Mets l'accent sur la préparation
Une fois que tu es convoqué pour un entretien, prépare-toi sur les tendances actuelles de l'assurance. Connaître les produits d'assurance à la mode ou les nouvelles régulations peut impressionner tes interlocuteurs. En plus, n’hésite pas à poser des questions pertinentes sur les défis que rencontre Abeille Assurances dans le secteur.
✨Candidature en direct, c'est le top!
N'attends pas que les offres tombent, va sur le site de Abeille Assurances et postule directement. Les entreprises adorent voir des candidats proactifs ! Une proposition directe montre ton intérêt et ta motivation, alors n'hésite pas à envoyer ton CV après avoir fait tes recherches sur l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Produit Prévoyance Individuelle (F/H) - CDI in Colombes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques !:Dans le domaine de l'assurance, les compétences techniques sont essentielles. N'hésite pas à mettre en avant des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies. Par exemple, si tu as des connaissances en gestion des risques ou en modélisation, intègre-les dans ton CV pour te démarquer.
Soigne ton CV avec des chiffres:Pour un poste à plein temps dans l'assurance, il est crucial de montrer des résultats mesurables. Si tu as déjà travaillé sur des projets où tu as amélioré des processus ou réduit des coûts, n'hésite pas à quantifier tes réalisations. Par exemple, mentionne des pourcentages de réduction des sinistres ou d'augmentation de la satisfaction client.
Raconte ton histoire dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit raconter pourquoi tu es passionné par le secteur de l'assurance et comment tu peux apporter de la valeur à Abeille Assurances. N'hésite pas à intégrer des expériences personnelles ou professionnelles qui t'ont conduit vers ce métier. Cela peut vraiment toucher le recruteur !
Soyez précis sur vos disponibilités:Étant donné qu’il s’agit d’un emploi à plein temps, assure-toi que tes disponibilités sont évidentes dans ta candidature. Précise dès le début quand tu pourrais commencer et si tu es flexible sur les horaires. Cela montre ta motivation et ta disponibilité pour le poste chez Abeille Assurances.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Abeille Assurances
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de bien comprendre les outils et les logiciels utilisés. Prépare-toi à discuter de tes expériences avec les systèmes de gestion des sinistres ou les bases de données d'assurance, car tu pourrais être interrogé sur leur fonctionnement ou leur application dans des cas concrets.
✨Prépare-toi aux mises en situation
Attends-toi à des scénarios pratiques où ils vont te demander comment tu gérerais des situations complexes. Pratique des études de cas qui impliquent des évaluations de risque ou des analyses de portefeuilles d'assurance pour montrer tes réflexes analytiques.
✨Sois motivé et montre ta passion
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour l'industrie de l'assurance. Partage tes projets ou tes recherches qui démontrent ta motivation à contribuer à l’évolution du secteur chez Abeille Assurances.
✨Poser des questions stratégiques
Prépare quelques questions pertinentes pour tes intervieweurs. Par exemple, demande-leur comment Abeille Assurances prévoit de s'adapter aux changements réglementaires dans le secteur de l'assurance. Cela montrera que tu es à jour sur les évolutions du secteur et que tu envisages ton rôle dans le futur de l'entreprise.
