En un coup d'œil
- Missions: Piloter des missions de conseil dans le secteur bancaire et développer vos compétences.
- Entreprise: A2 Consulting, un cabinet de conseil à taille humaine et innovant.
- Avantages: Évolution rapide vers des postes de management et environnement convivial.
- Autres infos: Opportunités de développement personnel et professionnel dans une équipe dynamique.
- Pourquoi ce job: Devenez acteur de la croissance d'un cabinet engagé dans le conseil responsable.
- Qualifications: 3 ans d'expérience en conduite de projets et aisance en anglais.
Le salaire estimé est compris entre 52200 - 63800 € par an.
En rejoignant le pôle Banque d'A2 Consulting, vous serez amené à assumer les responsabilités suivantes :
- Piloter des missions de conseil auprès d’une clientèle variée du secteur bancaire
- Développer et élargir vos compétences métier et managériales : Pilotage de projets, Contrôle permanent, programmes de remédiation, LAB-FT, KYC, Mifid II..., Gestion des risques etc.
- Assurer les relations avec les clients dans le cadre des projets, des appels d’offre et des relations commerciales
- Participer à la visibilité d’A2 Consulting : communication, forums, animation de réseau…
Rejoindre, par ailleurs, une structure à taille humaine qui valorise l’initiative et qui vous propose de devenir un acteur de sa croissance.
Expérience professionnelle, formation et langues :
- Vous avez au moins 3 ans d’expérience dans la conduite de projets de transformation à forts enjeux, avec un passage nécessaire en cabinet de conseil
- Vous êtes à l’aise en anglais. La maitrise d’une autre langue sera fortement appréciée.
Savoir-faire & savoir-être :
- Vous êtes doté(e) d’un esprit de synthèse, d’une grande aisance dans la communication écrite et orale et d’une forte capacité d’adaptation
- Vous êtes doté(e) de très bonnes compétences analytiques, une capacité à appréhender rapidement des questions complexes, et à faire preuve de créativité dans la recherche de solutions
- Vous faites preuve d’autonomie et de professionnalisme orienté service au client
Vos souhaits d'évolution :
- Vous voulez être un acteur reconnu de la croissance de notre cabinet et souhaitez évoluer rapidement vers des postes de management d’équipe, avec une dimension commerciale forte
- Vous avez l’esprit d’initiative et d’entreprise
- Vous souhaitez travailler dans un environnement humainement riche et convivial où votre personnalité contribuera à renforcer l’identité culturelle forte du cabinet sur son marché
A2 Consulting est un cabinet de conseil en organisation multi-spécialiste qui intervient auprès de grands comptes nationaux et internationaux. Notre activité est structurée autour de six pôles animés par des experts (Banque, Assurance et Protection Sociale, Asset Management, Immobilier, Transport et Industrie Services et Secteur Public). Indépendants depuis notre création en 2000, nous sommes aujourd’hui 140 collaborateurs engagés dans un même projet entrepreneurial et humain : le conseil responsable. C’est l’expression de notre identité mais aussi celle de notre métier : nous concevons main dans la main avec nos clients des solutions pérennes et responsables (économiquement, écologiquement, socialement et humainement). L’attention portée aux parties prenantes des organisations nous permet de nous intégrer complètement dans leur écosystème et d’avoir une approche sur-mesure à chaque nouvelle mission. Nous appliquons les mêmes principes à notre propre organisation et entretenons soigneusement la richesse des interactions humaines au sein du cabinet, via une réelle proximité managériale et une écoute collaborateurs systémique. L’évolution des consultants est au cœur de notre structuration RH et nous accompagnons ceux qui souhaitent développer ou renforcer une expertise, autant que ceux qui envisagent leur carrière dans la polyvalence.
Conformément à la réglementation et à nos engagements en tant que signataire de la Charte de la Diversité, tous nos postes sont ouverts à toutes les candidatures.
Consultant(e) Contrôle permanent / Conformité Bancaire employeur : A2 Consulting
A2 Consulting est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où les consultants en développement durable peuvent s'épanouir. Avec un fort accent sur la croissance personnelle et professionnelle, nous encourageons l'initiative et la créativité, tout en fournissant des opportunités de formation continue. Situé dans un cadre stimulant, notre équipe valorise la diversité des compétences et des expériences, ce qui enrichit notre approche du conseil en transformation et finance durable.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant(e) Contrôle permanent / Conformité Bancaire
✨Plonge dans les tendances de l'industrie
Pour te démarquer dans le domaine de la conformité et gestion des risques, reste à jour avec les dernières réglementations et pratiques de l'industrie. Rejoins des communautés en ligne, comme des forums de professionnels ou des groupes LinkedIn spécialisés, où tu peux échanger des idées et des expériences avec d'autres dans le secteur.
✨Participe à des événements sectoriels
Ne sous-estime pas l'importance des événements et des conférences dans la conformité et la gestion des risques. Assiste à des webinaires ou à des salons professionnels pour te créer un réseau et rencontrer des recruteurs en personne. Ça te donne aussi l'opportunité de te faire connaître et de montrer ta motivation.
✨Montre ton expertise en matière de gestion des risques
Rédige des articles ou des posts sur des sujets liés à la conformité et à la gestion des risques pour démontrer ton expertise. Publier sur des plateformes comme LinkedIn peut attirer l'attention des recruteurs et les inciter à te contacter pour des opportunités, surtout si tu abordes des sujets actuels ou complexes.
✨Candidate directement chez A2 Consulting
N’oublie pas de jeter un œil aux opportunités chez A2 Consulting sur notre site. Postuler directement via notre plateforme peut souvent te donner un petit avantage, surtout si tu es passionné par ce que fait l’entreprise dans le domaine de la conformité et gestion des risques. Allez, fonce!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant(e) Contrôle permanent / Conformité Bancaire
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en conformité:Pour un poste en conformité et gestion des risques, n'hésite pas à détailler tes compétences en matière de réglementation et de gestion des risques dans ton CV. Mentionne les normes spécifiques que tu maîtrises, comme l'ISO 31000 ou le RGPD, et n’oublie pas d'inclure des exemples concrets de projets où tu as appliqué ces compétences.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un rôle à temps plein, ta lettre de motivation est cruciale. Explique pourquoi tu es passionné par la gestion des risques et comment ton expérience peut bénéficier à A2 Consulting. Inclue des éléments sur ta volonté d'apprendre et de contribuer à la culture de conformité de l'entreprise.
Ajoute des certificats pertinents:Si tu as des certificats liés à la conformité, comme le Certificat en Audit et Conformité, assure-toi de les mettre en avant dans ton CV. Cela peut vraiment faire la différence et montrer que tu es engagé dans ce domaine. Les employeurs aiment voir des candidats proactifs qui prennent des initiatives pour se former.
Personnalise ton CV pour le secteur:Utilise un format clair et professionnel pour ton CV, et n'oublie pas d’inclure une section sur tes réalisations quantifiables. En gestion des risques, des résultats concrets sont essentiels, alors mentionne des statistiques ou des exemples sur comment tu as réduit les risques ou amélioré des processus dans tes expériences précédentes.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez A2 Consulting
✨Maîtrise des réglementations
Dans le domaine de la conformité et de la gestion des risques, il est crucial de bien maîtriser les réglementations spécifiques à l'industrie dans laquelle A2 Consulting évolue. Prépare quelques exemples de mises en conformité réussies ou de gestion des risques que tu as menées dans le passé pour impressionner les recruteurs.
✨Démontrer ta capacité à analyser des données
Attends-toi à des questions techniques où tu devras analyser des scénarios de risque ou interpréter des rapports de conformité. Prépare-toi à discuter de ta méthodologie d'analyse et peut-être même à travailler sur des cas pratiques que l’on te présentera pendant l’entretien.
✨Sois prêt à parler de tes projets
Dans un poste à temps plein, il est essentiel de montrer ta capacité à prendre des initiatives. Prépare quelques projets concrets que tu as pris en charge — que ce soit des évaluations de risques ou des améliorations de conformité — et mets en avant les résultats que tu as obtenus.
✨Ton passion pour la conformité
Les employeurs cherchent des candidats motivés et passionnés par leur domaine. Sois prêt à expliquer pourquoi la conformité et la gestion des risques t'intéressent tant et comment tu vois ta carrière se développer au sein de A2 Consulting. Ton enthousiasme peut vraiment faire la différence !
