En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets digitaux et coordonner l'équipe communication.
- Entreprise: Une entreprise bancaire innovante qui soutient les créateurs d'entreprises.
- Avantages: Travail hybride, environnement bienveillant et opportunités d'évolution.
- Autres infos: Ambiance collaborative au cœur de Paris.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe dynamique et impacte le développement des entrepreneurs.
- Qualifications: Expérience en gestion de projet et aisance avec les outils digitaux.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
4810 Consulting recherche une Chef(fe) de projet digital pour travailler au sein de la direction communication d'un de nos clients, une entreprise atypique du secteur bancaire. Notre client est LA référence pour financer et accompagner le développement des créateurs d’entreprises, et les entreprises en croissance en France et à l’international.
L’équipe communication est au cœur de la stratégie client pour accompagner les entrepreneurs de tous les secteurs, les faire se rencontrer, leur donner les clés pour se développer et l’envie de se dépasser.
En tant que Chef(fe) de Projet Digital, ton rôle sera d’accompagner l’ensemble de l’équipe communication autour de projets transverses digitaux, assurer leur coordination et mise en place :
- Piloter des projets digitaux de la prise de brief à la mise en production
- Faire le lien entre les équipes digitales com et les équipes métiers
- Recueil des besoins et conception du cahier des charges des projets
- Réalisation et respect de la roadmap de suivi projet (validation, deadlines, livrables, etc.)
- Coordonner les projets avec les équipes et assurer un suivi régulier sur toutes les étapes
- Gérer la recette fonctionnelle et les tests utilisateurs pour assurer la qualité des livrables
- Gérer les évolutions et les corrections des sites internet, applications mobiles, plateformes internes
Comment ton succès sera mesuré :
- Respect des deadlines et capacité à prioriser
- Amélioration de l’expérience utilisateur (interne et externe selon les projets)
- Impact des projets livrés sur les résultats
D'abord une personnalité ! Tu as une main ferme dans un gant de velours pour piloter les projets. Tu as une 1ère expérience réussie en gestion de projet (cycle en V et/ou agile). Tu es à l’aise avec les sujets digitaux et saura être force de proposition. Doté(e) d’une forte capacité d'adaptation, tu es autonome et rigoureux(se). Tu sais faire face aux imprévus ou coups de bourre et garder la tête froide. Tu as sûrement plein d’autres aptitudes et on a hâte que tu nous en parles.
Localisation : Paris centre / Hybride. Rejoins une entreprise à taille humaine qui propose accompagnement, évolution et bienveillance.
Che(fe) de projet Digital in Paris employeur : 4810 Consulting
Rejoindre notre client, une entreprise atypique du secteur bancaire, c'est intégrer une équipe dynamique au cœur de l'innovation et de l'accompagnement des entrepreneurs. Avec un environnement de travail bienveillant et une culture axée sur la collaboration, vous bénéficierez d'opportunités de développement personnel et professionnel tout en contribuant à des projets digitaux impactants. Située à Paris, cette entreprise offre un cadre de travail hybride qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Che(fe) de projet Digital in Paris
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme 4810 Consulting cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour 4810 Consulting !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez 4810 Consulting et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez 4810 Consulting. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Che(fe) de projet Digital in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour 4810 Consulting. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez 4810 Consulting
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel 4810 Consulting évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de 4810 Consulting et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
