Account Manager in Paris

Account Manager in Paris

Paris Temps plein 45000 - 55000 € / an (estimé) Hybride
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En un coup d'œil

  • Missions: Développez des relations clients et gérez des projets innovants dans un environnement dynamique.
  • Entreprise: AFD.Tech, une filiale d'Accenture, leader mondial du conseil.
  • Avantages: Salaire compétitif, télétravail, formations illimitées et événements bien-être.
  • Autres infos: Opportunités de carrière et intégration à l'équipe e-sport.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez la transformation digitale des entreprises.
  • Qualifications: Formation Bac +5 et expérience en développement commercial souhaitée.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

Rejoignez AFD.Tech, filiale du groupe Accenture, Leader mondial du conseil. AFD.Tech s'est hissée parmi les leaders du marché en accompagnant les grandes entreprises dans leur transformation digitale. Grâce à son expertise multisectorielle, AFD.Tech aide ses clients à relever les défis technologiques d'aujourd'hui et à anticiper ceux de demain.

Nous recherchons un Account Manager (H/F). Vous serez responsable du développement commercial, de la gestion de comptes et du management des Consultants, avec pour objectif d’assurer la croissance et la satisfaction client sur votre périmètre.

Missions principales :

  • Identifier, qualifier et transformer de nouveaux leads pour développer le portefeuille clients
  • Détecter les opportunités business, préparer les réponses aux appels d’offres et négocier les propositions techniques et financières
  • Gérer la satisfaction client et assurer un reporting régulier des actions commerciales
  • Coaching et accompagnement de Business Managers

Responsabilités :

  • Prospection commerciale (cold calling, rendez-vous découverte et suivi)
  • Pilotage du P&L sur votre périmètre et consolidation des informations commerciales
  • Réalisation de revues de compte mensuelles et forecast des entrées/sorties
  • Management des Consultants (suivi de prestation, coaching, formation, gestion des situations complexes)

Issu(e) d'une formation Bac +5 en école de commerce ou équivalent, vous disposez d'une expérience professionnelle de 1/2 ans minimum, sur un poste de développement commercial, idéalement dans le secteur des ESN ou des services aux entreprises. Anglais courant fortement apprécié.

Poste basé au siège d'Accenture - 118 Avenue de France, Paris 13ème - Métro BFM (parking à disposition des collaborateurs) 2 jours de télétravail par semaine.

Rémunération : fixe selon le niveau d'expérience + variable selon l'atteinte des objectifs.

Avantages : Accès illimité au catalogue de formation Accenture avec certifications à la clé, intégration possible à l'équipe e-sport engagée en Ligue Corpo Riot X Vitality, coachée par Yellowstar, cours de sport ponctuels au siège pris en charge par l'entreprise, évènements réguliers en faveur du bien-être de nos collaborateurs.

Ce recrutement est fondé sur les compétences, il est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Account Manager in Paris employeur : 3543 AFD.TECH Company

AFD.Tech, filiale d'Accenture, se distingue comme un employeur de choix grâce à sa culture d'innovation et de collaboration. En offrant des opportunités de formation illimitées et un environnement de travail flexible avec jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, nous favorisons le développement professionnel et personnel de nos employés. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets stratégiques tout en bénéficiant d'une rémunération compétitive et d'avantages attractifs tels que des primes vacances et une mutuelle de qualité.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de 3543 AFD.TECH Company

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Account Manager in Paris

✨Mise en réseau dans les RH

Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !

✨Participe à des événements RH

Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !

✨Utilise notre site pour postuler

N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Account Manager chez 3543 AFD.TECH Company. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.

✨Crée un profil attractif

Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Account Manager in Paris

Développement commercial
Gestion de comptes
Négociation
Prospection commerciale
Reporting
Coaching
Management des Consultants

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !

Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de 3543 AFD.TECH Company.

Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !

Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre 3543 AFD.TECH Company spécifiquement. C’est ta chance de briller !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez 3543 AFD.TECH Company

✨Démontre ta passion pour les RH

Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à 3543 AFD.TECH Company.

✨Maîtrise les outils RH

Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez 3543 AFD.TECH Company.

✨Prépare-toi à des mises en situation

Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.

✨Montre ton engagement sur le terrain

En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec 3543 AFD.TECH Company. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.