En un coup d'œil
- Missions: Gérez le pipeline des ventes pour des organisations IT en Europe et concluez des affaires complexes.
- Entreprise: 2501, une entreprise innovante qui construit des agents IA autonomes pour moderniser l'infrastructure IT.
- Avantages: Salaire compétitif, équité significative, travail à distance et budget de formation.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement entièrement distant avec une culture axée sur l'async.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une petite équipe avec un grand impact et travaillez directement avec les fondateurs.
- Qualifications: Expérience en vente de logiciels d'entreprise et mentalité de chasseur.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
2501 construit des agents IA autonomes qui opèrent directement dans le shell pour accomplir de réelles tâches de production. Nous considérons les LLM comme des cerveaux interchangeables, mélangeant des modèles open-source et phares pour obtenir le meilleur résultat. En fusionnant leur sortie avec des données d'observabilité, nous identifions rapidement les causes profondes et automatisons les parties ennuyeuses de la réponse aux incidents pour les équipes d'ingénierie d'entreprise qui ne peuvent pas se permettre de temps d'arrêt.
Nous sommes une équipe soudée d'ingénieurs DevOps, Plateforme et Infra qui expédient rapidement, apprennent constamment et s'élèvent mutuellement chaque jour.
Pourquoi 2501 ?
Nous utilisons l'IA pour résoudre de réels problèmes dans les couches sous-jacentes de chaque pile informatique. Nous construisons ce qui est l'avenir de l'informatique, en veillant à ce que chaque brique de l'infrastructure de nos clients soit opérationnelle. Nous avons découvert une opportunité incroyable de rendre l'informatique plus fiable et moderne et nous construisons la meilleure façon de le rendre réel. Nos clients et investisseurs soutiennent cela avec un engagement fort et voient dans notre mission l'avenir de l'informatique. Nous sommes soutenus par trois fonds de capital-risque européens de premier plan, ce qui nous donne les ressources pour viser haut et prendre des risques.
Ce que vous ferez :
- Posséder le pipeline d'entreprise à travers l'UE - grandes organisations informatiques, banques/BFSI, télécommunications et MSP.
- Gérer le cycle complet de la prospection à la conclusion, puis développer chaque compte.
- Vendre de la valeur technique à des acheteurs techniques - SRE, direction plateforme et IT.
- Travailler directement avec les fondateurs pour façonner et affiner notre stratégie de mise sur le marché.
Qui vous êtes :
- Expérience avérée dans la vente de logiciels d'entreprise/infrastructure - DevOps, observabilité, cloud ou ITOps.
- Esprit chasseur - vous construisez le pipeline, vous n'attendez pas qu'il arrive.
- Vous vendez de la valeur technique de manière crédible et concluez des affaires complexes.
Pas pour vous si :
- Vous dépendez uniquement des entrées ou d'une grande marque pour vendre.
- Vous êtes mal à l'aise avec l'idée de posséder un chiffre dans un environnement en phase de démarrage.
Pourquoi vous apprécierez travailler ici :
- Entièrement à distance – travaillez de n'importe où dans l'UE ; nous avons une préférence douce pour la région parisienne ou un endroit facilement accessible, et maintenons des heures de base en CET pour une collaboration fluide.
- Salaire compétitif et équité significative – vous possédez une part de ce que nous construisons.
- Petite équipe, grand impact – votre travail est expédié aux utilisateurs le même jour.
Comment postuler :
Envoyez-nous quelque chose que vous avez construit ou quelques lignes sur pourquoi ce rôle vous intéresse. Nous recrutons pour les compétences, la motivation et la curiosité – pas pour les diplômes.
TECH STACK :
- Typescript
- Elastic
- Shell
CE QUE NOUS OFFRONS :
- Équité compétitive
- Propriété significative dans une entreprise à forte croissance
- Culture à distance d'abord
- Travaillez de n'importe où avec une culture asynchrone
- Couverture médicale, dentaire et visuelle complète
- Budget d'apprentissage et de croissance personnelle
- Budget annuel pour des conférences et des cours
- Configuration matérielle
- Équipement de premier ordre et allocation pour bureau à domicile
- Les compétences élevées sont précieuses
PRÊT À CONSTRUIRE ? Rejoignez plus de 50 ingénieurs construisant la prochaine génération de systèmes d'infrastructure autonomes.
EU Enterprise Sales Leader (Technical) — Remote & Equity in Paris employeur : 2501 Technologies Inc.
Chez 2501, nous sommes fiers d'offrir un environnement de travail entièrement à distance qui favorise la collaboration et l'innovation. En tant que membre de notre petite équipe dynamique, vous aurez l'opportunité de contribuer directement à des projets significatifs tout en bénéficiant d'une rémunération compétitive et d'une participation au capital. Nous investissons dans le développement personnel de nos employés avec un budget annuel pour les conférences et les cours, garantissant ainsi une croissance continue dans un secteur en pleine évolution.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de 2501 Technologies Inc.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher EU Enterprise Sales Leader (Technical) — Remote & Equity in Paris
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme 2501 Technologies Inc., et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que EU Enterprise Sales Leader (Technical) — Remote & Equity in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour 2501 Technologies Inc.:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur 2501 Technologies Inc. et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez 2501 Technologies Inc.
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme 2501 Technologies Inc. utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de 2501 Technologies Inc..
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
