En un coup d'œil
- Missions: Développez des stratégies marketing et coordonnez des campagnes de communication innovantes.
- Entreprise: Philia Medical Editions, un acteur dynamique dans le secteur du digital publishing.
- Avantages: Contrat à durée déterminée avec une expérience enrichissante dans un environnement stimulant.
- Autres infos: Ambiance collaborative avec des opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Participez à des projets impactants et contribuez à la transformation digitale du secteur de la santé.
- Qualifications: Diplôme Bac +4/5 et 5 ans d'expérience en marketing et communication.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, nous recherchons un·e Responsable Marketing & Communication au sein de la société Philia Medical Editions du Pôle Digital Publishing pour une durée de 7,5 mois.
Votre mission :
- Marketing stratégique & développement des offres : Vous accompagnez les différentes Business Units dans le développement et l’évolution de leurs offres et plateformes : Analyse du marché, veille concurrentielle et réalisation de benchmarks ; Approfondissement des cibles, usages et personae ; Contribution à la définition et au positionnement de nouvelles offres ; Participation aux projets de lancement ou de refonte de plateformes et services ; Réflexion sur les parcours utilisateurs et la valorisation des offres auprès des différentes audiences.
- Communication 360° & identité de marque : Vous concevez et coordonnez les dispositifs de communication permettant d’accompagner les lancements, événements et temps forts des différentes marques : Construction des plans de communication et des plans d’actions associés ; Définition des messages et rédaction des contenus marketing ; Coordination des campagnes sur les différents canaux : emailing, social media, print, digital, événementiel… ; Rédaction de briefs à destination des équipes créatives et supervision des réalisations ; Participation au développement et au déploiement de nouvelles identités ou chartes graphiques ; Adaptation et évolution des supports marketing existants.
- Pilotage de la performance marketing : Vous assurez le suivi des actions mises en place afin d’en mesurer l’efficacité et d’identifier des axes d’amélioration : Définition et suivi des principaux KPIs marketing ; Analyse des performances des campagnes et dispositifs lancés ; Pilotage de campagnes d’acquisition payantes en lien avec nos prestataires ; Mise en place d’études ou enquêtes de satisfaction auprès de nos utilisateurs ; Formulation de recommandations permettant d’optimiser les dispositifs existants.
- Communication événementielle & coordination transverse : En binôme avec la Responsable Événementielle, vous accompagnez la préparation et la valorisation de notre présence sur les événements professionnels : Définition des besoins de communication et conception des campagnes associées ; Coordination des différents contributeurs internes : community management, emailing, design studio, marketing… ; Création des briefs et supervision des supports et signalétiques ; Suivi des partenariats et échanges de visibilité avec nos partenaires événementiels.
Vous êtes diplômé·e d’une formation de niveau Bac +4/5 et disposez d’au moins 5 années d’expérience en marketing et communication, idéalement dans un environnement média, digital ou santé. Votre parcours vous a permis de développer une solide maîtrise du : brand et product marketing ; pilotage de campagnes et plans de communication 360° ; management de projets transverses ; positionnement de marque et identité visuelle ; rédaction de contenus et copywriting ; suivi et analyse de la performance marketing. Une première expérience dans le secteur de la santé ou en agence de communication constitue un plus.
Au-delà de votre expertise, nous recherchons une personne faisant preuve de rigueur, créativité, autonomie et prise d’initiative, capable de coordonner de nombreux interlocuteurs et de faire avancer des projets dans un environnement en évolution. Assertif·ve et à l’aise dans la collaboration transverse, vous appréciez les organisations entrepreneuriales dans lesquelles les rôles, process et modes de fonctionnement continuent de se structurer.
Un premier échange téléphonique avec la RH ; Un entretien approfondi de 60 minutes en présentiel avec la personne actuellement en poste ; Une à deux rencontres complémentaires d’environ 30 minutes avec différents collaborateurs et/ou membres de la direction.
Responsable marketing & communication (F/H) | CDD in Paris employeur : 1health
1health est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif à Paris, où l'innovation et le développement personnel sont au cœur de notre culture. Nous valorisons la satisfaction client et offrons des opportunités de croissance professionnelle grâce à des programmes de formation continue et un soutien constant de nos équipes. Rejoindre 1health, c'est faire partie d'une entreprise qui se consacre à l'excellence dans le secteur de la santé, tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant et enrichissant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable marketing & communication (F/H) | CDD in Paris
✨Réseautage à l'Échelle Locale
Pour un job temporaire en marketing et communication, le réseautage local est crucial ! Participe à des événements de marketing, des meetups ou des conférences dans ta région. C’est une super méthode pour rencontrer des recruteurs et d’autres pros, et souvent ces événements peuvent mener directement à des opportunités de contrats temporaires !
✨Cible les Agences de Communication
Les agences de communication sont toujours à la recherche de renfort temporaire. N'hésite pas à les contacter directement. Prends le temps de personnaliser tes messages pour montrer que tu comprends leur vision et leur style. Qui sait, tu pourrais tomber sur un projet qui cherche un coup de main immédiat !
✨Montre ton Portefeuille !
En tant que pro du marketing, un portefeuille est indispensable pour montrer tes compétences. Si tu as un blog ou des projets personnels, mets-les en avant, ça attire l’attention des recruteurs. Même un projet scolaire peut faire la différence, alors assure-toi de bien documenter tes réalisations.
✨Postule sur notre Site !
N'oublie pas de visiter notre site pour découvrir les opportunités de jobs temporaires chez 1health. Postuler directement via notre plateforme te donne plus de visibilité, et c'est souvent un moyen efficace d'intéresser les recruteurs tout en montrant que tu es motivé. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable marketing & communication (F/H) | CDD in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste temporaire en marketing et communication chez 1health, ta lettre de motivation doit vraiment tapisser tes motivations et ton envie d'apprendre. Explique ce qui t'attire dans le rôle et comment tes compétences peuvent apporter une vraie valeur à l'équipe. Montre que tu es prêt à t'investir même pour un contrat de courte durée !
Mets en avant tes compétences créatives:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est important de démontrer ta créativité et ta capacité à adapter ta communication. Si tu as déjà réalisé des campagnes, mis en place des stratégies de contenu ou géré des projets, précise tout ça dans ton CV pour que 1health puisse voir ton potentiel!
Portfolio : montre-nous de quoi tu es capable:Pour un poste temporaire, un portfolio bien constitué peut faire la différence. Rassemble des exemples de tes travaux, que ce soit des visuels, des campagnes, ou des contenus que tu as créés. Cela peut vraiment illustrer ton style et ton approche créative pour 1health !
Sois flexible sur tes disponibilités:Dans un rôle temporaire, la flexibilité est super importante. Mentionne tes disponibilités de manière claire dans ta candidature. Si tu peux commencer rapidement ou t'adapter à des horaires particuliers, fais-le savoir à 1health, ça pourrait vraiment jouer en ta faveur !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez 1health
✨Maîtrise des outils marketing !
En tant que candidat pour un poste temporaire en marketing et communication, il est essentiel de montrer que tu es à l'aise avec les outils numériques comme Google Analytics, Mailchimp ou les plateformes de gestion des réseaux sociaux. Sois prêt à parler de tes expériences concrètes avec ces outils et de comment tu as mesuré l'impact de tes campagnes précédentes.
✨Prépare-toi pour des questions créatives !
Les interviews dans le domaine du marketing et de la communication peuvent inclure des scénarios où tu devras proposer des idées créatives. Prépare quelques exemples de campagnes que tu as réalisées ou imagine comment tu pourrais aborder une problématique donnée. Cela affichera ta capacité à penser en dehors des sentiers battus, ce qui est crucial dans ce domaine.
✨Flexibilité et adaptabilité
Pour un poste temporaire, les employeurs cherchent souvent des candidats qui peuvent s'adapter rapidement aux changements. Prépare-toi à discuter de ton expérience dans des environnements dynamiques et de comment tu gères des projets sous pression. Mettre en avant ta capacité à apprendre rapidement est un très bon point !
✨Ton portfolio à jour
Assure-toi que ton portfolio ou ton CV reflète bien tes compétences en communication et tes projets marketing antérieurs. S'il y a des campagnes ou des contenus dont tu es particulièrement fier, n'hésite pas à les mentionner. En tant que candidat temporaire, ta capacité à prouver tes compétences à travers des exemples tangibles peut vraiment faire la différence chez 1health.